Оформление рабочей визы в Германию

Как открыть рабочую визу в Германию в 2019?

Решения о выдаче виз принимаются в консульствах и посольствах в родной стране мигранта

Немцы тщательно взвешивают необходимость в открытии документа, поэтому в процессе важно правильное оформление бумаг. Все детали можно уточнить на сайте посольства Германии в стране, из которой выезжает работник

Рабочая виза в Германию в 2019: алгоритм действий для человека, который ее получить

Необходимо найти работодателя. Для этого можно посетить онлайн биржи труда и связаться с компаниями, в которых есть вакансии. Можно высылать свое резюме по электронной почте, проходить собеседования по скайпу. Работник должен получить именной трудовой договор в оригинале. Его доставляют курьерскими службами. Оригинал документа понадобится в посольстве.

Иногда вместе с трудовым договором необходимо дополнительное разрешение властей в Германии. Получение разрешения требуется отдельным должностям (врачам, учителям). Соответствующая бумага должна высылаться компанией вместе с трудовым договором и подаваться в оригинале в посольство.

Запись на собеседование в посольство. Собеседование происходит в визовом отделе или в консульстве (актуально для России)

Важно уточнить какой формат записи в консульство, подобрать удобное время, явиться с полным пакетом документов в назначенное время.

Заполнение анкеты. Анкета – важное составляющее процесса получения рабочей визы в Германию в 2019 году

Германия не допускает неправильно или недостоверно заполненные анкеты, а также анкеты с неполным заполнением. Во время собеседования с консулом нельзя вносить правки в анкету. Анкету можно распечатать здесь для Украины и тут для России. Она подходит только для национальной визы в страну.

Полный пакет документов. Если текст написан не на немецком языке, то он должен быть переведен. Вся документация, корме ламинированных бумаг, подлежит апостилированию. Каждого документа должно быть по 2 копии.

Документы для Украины:

  1. Загранпаспорт и 2 копии. Он должен иметь запас срока годности и 2 чистые страницы.
  2. Старые загранпаспорта с копиями страниц, на которых есть отметки.
  3. 2 анкеты на национальную визу, заполненные на немецком или английском языке. Образцы для распечатки анкеты находятся здесь.
  4. Договор с работодателем и 2 копии.
  5. 3 фотографии, выполненные по правилам фото на визу.
  6. Медицинская страховка, если таковая не прописана в трудовом договоре.
  7. Подтверждение квалификации (диплом или другой документ).
  8. Разрешение на деятельность, если требует профессия.

Необходимо распечатать 2 копии памятки о перечне документов и подписать их (для документального подтверждения ознакомления с бумагой).

Документы для России:

  1. Загранпаспорт и 2 копии. Он должен иметь запас срока годности и 2 чистые страницы.
  2. Внутренний паспорт и его копии.
  3. Подписанное уведомление об ознакомлении с пар. 53, 54 Закона ФРГ о пребывании иностранцев.
  4. 2 анкеты на национальную визу, заполненные на немецком или английском языке. Образцы для распечатки здесь.
  5. Договор с работодателем и 2 копии.
  6. 3 фотографии, выполненные по правилам фото на визу.
  7. Медицинская страховка, если таковая не прописана в трудовом договоре.
  8. Подтверждение квалификации (диплом или другой документ).
  9. Биография с акцентом на обучение и профессиональную деятельность. Оригинал и 2 копии с переводом на немецкий язык.
  10. Трудовая книжка (оригинал и две копии с переводом на немецкий).
  11. Разрешение на деятельность, если требует профессия.

Обязательное знание языка не требуется, но если документ-сертификат о прохождении курсов немецкого есть, его можно приложить к документации. Примерный уровень знаний определяется на собеседовании, это влияет на принятие решения консулом, особенно при переезде на высококвалифицированные должности.

Если требуется получение ICT-Karte, список документов может быть расширен.

  1. Оплата визы. Рабочая виза в Германию в 2019 для граждан России платная (около 75 евро), для граждан Украины и Беларуси – бесплатная. За дополнительные услуги, отправку писем необходимо будет доплатить непосредственно в консульстве.
  2. Получение готового документа.

Узнать справки о готовности визы можно только по специальному бар-коду на онлайн-ресурсах консульства. По телефону узнать о готовности материалов невозможно. Сроки обработки документов – от 1 недели до 2 месяцев.

В случаях получения отказа в открытии рабочей визы в Германию в 2019 году, можно подать апелляцию, либо обратиться в суд.

В случае необходимого продления рабочей визы или ВНЖ в Германии, можно это сделать, не выезжая за пределы страны. Но мигранту необходимо знать, что работу после получения ВНЖ нельзя менять без уведомления Auslaenderbehoerde – агентства по делам иностранцев.

Долгосрочные рабочие визы в Германию

Долгосрочные визы в Германии известны как национальные визы типа D.
Они рассчитаны на пребывание на территории Германии продолжительностью более трёх месяцев.

В Германии существуют различные типы долгосрочных рабочих виз:

  • Голубая карта ЕС: для выпускников университетов, получивших предложение о работе, соответствующей их квалификации, с валовой годовой зарплатой в размере 56 400 евро.
  • Для выпускников и обладателей профессиональных квалификаций: для другой профессиональной работы в случаях, когда заработная плата не соответствует требованиям «Голубой карты».
  • Для лиц с частично признанной квалификацией: для работников с не полностью признанной профессиональной квалификацией.
    Данная виза позволяет обучаться в Германии, одновременно работая над получением других необходимых квалификаций.
  • Для IT-специалистов: для квалифицированных работников в сфере IT без подтверждённой квалификации, но с опытом работы не менее трёх лет и предложением о работе с валовой годовой зарплатой не менее 50 760 евро.
  • Для поиска работы: для выпускников университетов и лиц с профессиональной квалификацией, которые не получили предложения о работе в Германии.
    Данная виза действительна в течение шести месяцев и позволяет искать работу и переходить на другую рабочую визу, если рабочее место будет найдено.
  • Для профессионального обучения: данная виза выдаётся при наличии договора на обучение в немецкой компании.
    Лица моложе 25 лет, владеющие немецким языком на уровне не ниже B2, могут получить 6-месячную визу для поиска договора на профессиональное обучение.
  • Для сотрудников компаний, базирующихся за пределами ЕС, которые переводятся в отделение компании в Германии.
  • Для участия в программе Au Pair: виза на 12 месяцев для лиц в возрасте до 27 лет, желающих работать в программе Au Pair.
  • Виза для граждан определённых стран: граждане 16 стран могут получить данную визу без профессиональной квалификации при наличии предложения о работе в Германии.

5.1. Требования

Для подачи заявления на рабочую визу, как правило, требуется предложение о работе от работодателя в Германии. Также необходимо иметь квалификацию, необходимую для работы, и владеть немецким языком на требуемом уровне (B1 в большинстве случаев, B2 для некоторых должностей).

5.2. Как подать заявление

Подать заявление на получение долгосрочной рабочей визы можно в посольстве или консульстве Германии в стране проживания / гражданства, в визовом центре или онлайн через сайт www.videx-national.diplo.de.

Граждане 62 стран, имеющие право безвизового въезда в Германию, могут подать заявление на получение временного вида на жительство, связанного с работой, по прибытии в Германию в местном миграционном центре (Ausländerbehörde).
Это необходимо сделать в течение трёх месяцев после прибытия.

Как правило, для подачи заявления на долгосрочную рабочую визу в Германию требуются следующие документы:

  • Заполненная форма заявления на визу;
  • Две фотографии установленного формата;
  • Действительный паспорт или другое удостоверение личности с фотографией;
  • Подтверждение полиса медицинского страхования;
  • Предложение о трудоустройстве в Германии (кроме случаев подачи заявления на получение визы для поиска работы);
  • Подтверждение наличия академической или профессиональной, соответствующей должности квалификации;
  • Подтверждение годовой заработной платы для должностей, для которых установлен минимум в отношении готовой заработной платы (данную форму может заполнить работодатель);
  • Подтверждение знания немецкого языка, если требуется (как правило, на уровне B1);
  • Справка о несудимости.

Обработка заявления обычно занимает от одного до трёх месяцев.
При получении виз квалифицированного работника работодатель в некоторых случаях может подать заявление на ускоренную процедуру, которая обычно занимает около 15 дней.

5.3. Стоимость визы

Стоимость оформления долгосрочной визы составляет 75 евро для взрослых и 37,50 евро для лиц младше 18 лет. Некоторые группы лиц также имеют право на бесплатное оформление визы или снижение его стоимости.

5.4. Срок действия визы

Срок действия долгосрочной визы, как правило, зависит от трудового договора.
Большинство виз первоначально выдаются на один или два года, но могут быть продлены до тех пор, пока иностранец работает на территории Германии.
Некоторые визы, например, виза для участия в программе Au Pair, и визы для лиц, ищущих работу, не могут быть продлены.
Голубая карта ЕС предоставляется в качестве первоначальной многолетней визы, действительной в течение четырёх лет с возможностью возобновления.

Как оформить

  • Перед началом процесса убеждаются, что нужная профессия востребована. Для этого обращаются в германский консульский отдел занятости, там же выдается разрешение на работу.
  • Подготавливают нужные документы. Кроме паспортов, все бумаги переводят на немецкий язык.
  • Оплачивают визовый сбор.
  • Иногда в консульстве назначают собеседование, в ходе которого интересуются планами возращения домой. Полным провалом будет рассказ о будущей жизни в Германии, а вот соискателей, прибывших на заработки и получением немецкого опыта, ждет одобрение.

Бумаги стоит заполнять предельно, внимательно, указывая исключительно достоверную информацию. Иначе – человеку запретят въезд в ФРГ и в любые страны Шенгенской зоны.

Затем пакет документов отправляют в германское консульство округа, в котором живут (например, в Санкт-Петербург). Рассматривают прошение долго – 2 месяца, поэтому потребуется набраться терпения, ожидая вердикта.

Особенности рабочей визы для украинцев

Несмотря на то, что украинцы с метрическим паспортом теперь могут ездить в Европу без оформления шенгена, нововведения распространяются только на поездки в туристических целях. Чтобы официально трудиться на территории Германии потребуется пройти через стандартную процедуру.

Несмотря на распространенное заблуждение, что украинцы могут работать в Германии по польской рабочей визе или карте побыту (карте поляка), такого правила или исключения не существует. Многочисленные компании, предлагающие подобное трудоустройство, действуют нелегально.

Германия – привлекательная страна для специалистов многих сфер. Высококвалифицированные сотрудники могут рассчитывать на получение места с достойным окладом. Однако, чтобы быть замеченным в условиях высокой и жесткой конкуренции, нужно обладать исключительными знаниями и навыками.

Что это такое – рабочая виза?

Она представляет собой разрешительный документ, согласно которому иностранец может получить легальную работу в иностранном государстве, в нашем случае в Германии. С такой бумагой на руках россиянин будет иметь такие же социальные гарантии, что и местный гражданин.

Но как можно получить данное разрешение? В первую очередь, нужно получить официальное приглашение от будущего работодателя на работу. А для этого сначала указанную работу нужно найти. Можно воспользоваться услугами фирм-посредников, заплатив за помощь энную сумму.

А почему нужно искать работу самостоятельно? Сейчас ответим – все дело в том, что, несмотря на благополучие, в Германии довольно высокий уровень безработицы. Поэтому требуется убедить работодателя, что вы именно тот человек, который ему необходим.

Германские представительства выдают два вида рабочих виз для иностранцев:

  • Обычная – она выдается как минимум на год. И в течение всего указанного срока иностранец имеет полное право находиться и работать на территории Германии.
  • Сезонная. Максимальный срок – полгода. Обычно привязывается к сезонной работе.

Сразу оговоримся, что даже при наличии работы получить рабочую визу довольно трудно. Просто в Германии действует закон, запрещающий работать иностранцам на ее территории. Так что процесс довольно трудоемок, и на него уходит немало времени. Вот краткая инструкция для тех, кто будет оформлять трудовую визу самостоятельно:

  • Перед тем как подать прошение на рабочую визу, убедитесь, что ваша профессия действительно востребована в Германии. А для этого требуется обращение в консульский отдел по занятости. Причем обращаться в отделение в Германии. Именно этот отдел занимается выдачей разрешения на работу, без него иностранцу просто не разрешат работать.
  • Правильно подготовить все требуемые документы. Причем все представленные бумаги должны быть в оригинале и, кроме того, иметь по две копии.
  • Не забываем уплачивать визовой сбор. В документах требуется указывать только достоверную информацию. В противном случае, если обман раскроется, вас попросят покинуть страну и поставят запрет на посещение всех государств Шенгена.
  • После того как получите визу на руки, проверьте еще раз правильность заполнения, все мы люди, и в случае ошибки в написании имени или фамилии потом у вас будут неприятности на таможне. Так что лучше заранее все просмотреть.

В отличие от туристической, рабочая виза рассматривается довольно долго, как минимум два-три месяца. Поэтому рекомендуется подавать заявку заранее. Особенно если это сезонная работа.

  • Во-первых никаких гарантий, что вам вообще заплатят. Вы нелегал, то есть человек без прав, и в случае чего даже медицинскую помощь не получите.
  • Во-вторых, при обнаружении, а это произойдет в любом случае, вас депортируют на родину и внесут в список нежелательных лиц на территории Шенгена. И больше никакой визы вам не видать.

И рассказы о том, что кто-то прожил на нелегальном положении несколько лет, разбогател, купил авто и недвижимость в Германии, являются просто сказками. Во-первых, в Германии хорошо работают уличные констебли – это аналог наших участковых. Во-вторых, на кого он мог зарегистрировать свои покупки, ведь у него нет документов. Так что все лучше делать официально: и гарантии есть, и заработок выше.

Виза в Германию — цена в 2020 году

Тип визы

Срок пребывания в Германии

Срок оформления

Стоимость

Туристическая

до 15 дн.

7-12 рабочих дн.

140 евро ( под ключ )

Заказать
при наличии брони от отеляпо брони от отеля7-12 рабочих дн.3500 рублей (личная подача)Заказать
при наличии оригинала или копии  делового приглашенияпо приглашению7-12 рабочих дн.3500  рублей(личная подача)Заказать
при наличии оригинала частного приглашения (посещение родственников или друзей)по приглашению7-12 рабочих дн.3500 рублей(личная подача)Заказать
по лечению, оригинал или копия (также необходимо, чтобы клиника его отправила напрямую в консульство на адрес: medic@mosk.diplo.de), подтверждение оплаты за лечение, бронь проживанияпо приглашению (  при необходимости есть возможность продлевать визу на месте )7-12 рабочих дн.3500 рублейЗаказать

Туристическая (срочная)

Менее 15 дн.

3 рабочих дня

3500 рублей

Заказать

Бизнес

90/360

От 10 до 11 рабочих дн.

800 евро

Заказать

Бизнес

 5 лет

От 10 до 11 рабочих дн.

1400 евро

Заказать

  Документы:

  1. Анкета Скачать
  2. Загранпаспорт, действительный не менее 3 месяцев с момента выезда из Германии
  3.  Предыдущий загранпаспорт(если есть)
  4. Две цветные фотографии на белом фоне размером 3,5х4,5 без уголков и овалов, размер лица – 30-35мм. Образец
  5. Справка с места работы . Образец
  6. Выписка с банковского счета, из расчета 90 € в день на человека
  7. Копия Российского паспорта

На несовершеннолетних граждан: Дополнительно предоставляется: − копия свидетельства о рождении; − копия согласия на выезд ребенка за рубеж от невыезжающего родителя, копии первой страницы и страницы с пропиской российского паспорта лица, дающего разрешение на поездку ребенка; − если ребенок выезжает в сопровождении лица имеющего действующую визу, необходимо предоставить копию визы и копию первой страницы загранпаспорта; − справка с работы спонсора, копия внутреннего паспорта спонсора (копия разворота с фото и страниц с пропиской), спонсорское письмо и копии документов, подтверждающих родство со спонсором; − спонсорское письмо в напечатанном виде. Образец − справка с места учебы. Образец

Дополнительные требования для неработающих, пенсионеров        — Копия пенсионного удостоверения       —  подтверждение собственных средств( выписка со счета или справка об обмене валюты) или документы спонсора (копия паспорта ,справка с работы ,спонсорское письмо,подтверждение родства со спонсором).

Для индивидуальных предпринимателей Дополнительно предоставляется: − копия свидетельства о регистрации; − копия свидетельства о постановке на налоговый учет − выписка с банковского счета, из расчета 70 € в день на человека   или справка об обмене валюты

Для детей до 6-ти лет стоимость на 35 € ниже.

Условия для въезда детей

Ребенок обязательно должен быть вписан в паспорт родителей. После 6-летнего возраста туда же вклеивается фотография малыша, которому выдается отдельная виза. Когда ему исполняется 14 лет — ребенок может получить личный загранпаспорт.

Если несовершеннолетний гражданин РФ посещает Германию только с одним из родителей, к стандартному пакету документов требуется приложить разрешение второго родителя, а также копию его внутреннего паспорта.

Возможен выезд с третьими лицами — в таких случаях нужно подать разрешение от обоих родителей.

ОБЩИЙ ПОРЯДОК ОФОРМЛЕНИЯ

В целом процесс получения рабочей визы в Германию занимает порядка 2 месяцев. Это время уходит на проверку ваших документов консульскими служащими и сотрудниками немецкого министерства по труду и ведомства по делам иностранцев. Основные этапы оформления разрешения:

  1.  самостоятельный или при помощи агентств поиск работодателя, согласного принять вас на работу;
  2.  получение подтверждающих документов от работодателя;
  3.  обращение в консульские органы Германии в России и подача документов;
  4.  проверка ваших документов на места и пересылка в Германию;
  5.  проверка фактического поиска работодателем необходимого работника в Германии и странах ЕС;
  6.  принятие решения о том действительно ли вам стоит дать визу.

Если решение будет положительным, то виза будет выдана, и россиянин получит шанс получить в будущем европейский паспорт, а как минимум желанную работу.

Но не все так просто. Германию, как большинство развитых стран Европы захлестнул миграционный кризис, а потому здесь хватает своих безработных и даже на самые неквалифицированные рабочие места выстраивается очередь желающих. Потому прежде чем звонить родственникам, давно иммигрировавшим в Германию с просьбой найти вам работу и подавать документы на визу, нужно изучить каковы требования к потенциальным мигрантам и на какой тип рабочей визы вы можете претендовать.

Как читать визу в Германию

Вся полезная информация пишется на визе понятным способом и не является зашифрованной. При желании каждый может прочитать ее.

В правом верхнем углу находится номер, состоящий из восьми цифр. Это уникальный номер визы, по которому сотрудники немецких служб могут получить всю остальную информацию, связанную с въезжающим человеком.

Ниже указывается территория, для которой действительна данная виза. Поскольку Германия официально входит в зону действия Шенгенских соглашений, в данном пункте будет указана именно эта зона.

Чуть ниже находятся две даты. Это срок действия визы. Именно в этот период вы имеете право легально находиться на территории Германии при условии соблюдения остальных ограничений.

Строчкой ниже указывается тип визы. Он обозначается одной буквой латинского алфавита слева. По центру также может быть указано, что у вас мультивиза. Справа в той же строке прописан максимальный срок пребывания. Для мультивизы это 90 дней.

Ниже указано имя и фамилия владельца визы. Данная информация всегда пишется латиницей. В самом низу пишется цель приезда и количество заездов. Данный показатель обновляется при каждом пересечении границы.

Все визы оформляются единым и стандартным способом в полном соответствии с европейским визовым законодательством. Друг от друга они не отличаются. Также визы оборудованы защитными механизмами, помогающими сотрудникам таможенных органов отличать настоящие от поддельных.

Если вы не можете самостоятельно прочитать выданную визу, мы обязательно поможем. Мы присутствуем на рынке не первый год и успели зарекомендовать себя выгодным партнером и надежным оформителем виз. Звоните нам чтобы проконсультироваться по этим и другим вопросам.

Порядок оформления рабочей визы

Для того чтобы получить визу для работы на территории Германии, прежде всего, необходимо определиться с нужным вам типом документа. Если он предполагает заключение предварительного контракта с немецким предприятием, организацией или другой категорией юридических или физических лиц, то сначала нужно оформить именно этот документ.

Затем необходимо записаться на прием в организацию, которая уполномочена выдавать визы. После оплаты визового сбора, подачи заявления и пакета требующихся документов, а иногда еще и прохождения собеседования останется только дождаться положительного решения и в назначенный день прийти за готовой визой.

Однако прежде чем отправиться в посольство или консульство, следует выяснить, какие документы нужны в посольство Германии для рабочей визы.

Список необходимых документов

При подаче заявления на получение немецкой рабочей визы любого вида вы обязаны предоставить:

  • заграничный паспорт, в котором должно быть не менее 2 чистых страниц. Срок действия этого документа должен превышать срок действия визы, заявку на которую вы подаете, минимум на 3 месяца;
  • национальный паспорт гражданина РФ;
  • трудовую книжку и трудовую биографию, где в табличном виде в хронологическом порядке должны быть указаны все предприятия, на которых вы работали;
  • мотивационное письмо;
  • дипломы и сертификаты, подтверждающие ваши профессиональные навыки, согласно требованиям к той категории виз, на получение которой вы подаете заявление, включая владение немецким языком;
  • 3 цветные фотографии формата 3,5 × 4, 5 см;
  • полис медицинского страхования, покрывающий не менее 2 недель пребывания в стране;
  • два заполненных экземпляра визовой анкеты.

В тех случаях, когда выбранный вами тип визы предполагает заключение трудового контракта, чтобы получить визу рабочую в Германию для россиян, в договоре должны быть указаны:

  • имена и контакты сторон, заключающих контракт;
  • даты начала и окончания действия трудового договора;
  • условия испытательного срока;
  • адрес рабочего места соискателя и его прямые рабочие обязанности;
  • размер заработной платы;
  • длительность рабочего времени и расписание рабочих дней;
  • продолжительность отпуска и условия его предоставления;
  • период, в течение которого соискатель обязан сообщить работодателю о планируемом расторжении контракта;
  • условия оплаты расходов на медицинское обслуживание;
  • подписи сторон и дата заключения договора.

С типовым образцом этого документа можно ознакомиться на английском, немецком и русском языках. При этом законную силу имеет только экземпляр на немецком языке.

Различные типы виз и их отличия от рабочей визы

Поскольку поездки могут иметь самые разные цели, в различных обстоятельствах может быть применимы отдельные варианты оформления.

Начнём рассказ с упоминания шенгенской визы. Безусловно, эту разновидность можно назвать наиболее популярной. Получение такого разрешения позволит посетить не только Германию, но и другие страны, которые признают данный тип

Здесь имеется важное временное ограничение. За каждые полгода на территории страны разрешено находиться в общей сложности не более трёх месяцев

Этот вид нельзя путать с бизнес визой в Германию или другими разновидностями. Для каждого варианта предусмотрены свои особые правила.

Что делать тем, кто хочет находиться на месте больше указанного в предыдущем пункте срока? Для данной цели подойдёт национальная виза. К сожалению, её наличие не даёт права посещать другие страны, в которых действует шенгенское соглашение. Кроме того, срок её действия ограничен в общей сложности тремя месяцами. Однако в том случае, если имеются существенные причины для нахождения на территории страны, возможно, не покидая территории немецкого государства, обратиться в немецкие компетентные органы для продления предоставленного срока.
Деловая виза в Германию предназначена для тех, кто приезжает в связи с разного рода деловыми интересами. Сюда могут относиться поездки для переговоров, на деловые конференции или подобное. Бизнес виза в Германию предполагает, что расходы по содержанию возьмёт на себя приглашающая сторона.
Предусмотрена особая виза для поиска работы в Германии для тех, кто хочет приехать на место и уже там искать работу.
Если приехать по одной из обычных виз, запрещена не всякая работа. Можно приступить к волонтёрской или к любой другой деятельности, за которую зарплата выплачиваться не будет.
Рабочая виза в Германию под названием «Общая занятость». Предназначена для тех, кто хочет получить работу в стране. При этом диплом о высшем образовании не является обязательным.
Аналогичный документ, который предназначен для высококвалифицированных специалистов. В этом случае немецкая биржа труда перед тем, как дать разрешение, потребует соответствующий диплом, который должен быть признан в стране.
«Голубая карта». В этом случае речь идёт о наиболее дефицитных профессиях и специалистах самого высокого уровня. При этом на прежнем рабочем месте должна быть достаточно высокая зарплата.

Поделитесь в социальных сетях:FacebookXВКонтакте
Напишите комментарий