Работа в Саудовской Аравии для русских и украинцев

Дресс-код в Саудовской Аравии

СА — религиозная страна и здесь лучше придерживаться определенных правил, иначе палками побьют. Шутка . Сейчас здесь все намного проще относятся к одежде, чем 5 лет назад. Тогда за соблюдением правил присматривала религиозная полиция Мутавва. И если, к примеру, не дай Бог, падал платок с головы (иностранки раньше были обязаны его носить), они делали замечание — мягко говоря. Сейчас Мутавва потеряла свои полномочия, но некоторые до сих пор трясутся, видя их на улице.

Большинство местных жительниц носит никаб — головной убор-платок, закрывающий все, кроме глаз. Современные саудитки накидывают на голову платок, но больше это выглядит как аксессуар. Встретить непокрытую саудитку в Саудии можно крайне редко. Почти все девушки в стране одеты в абайю — длинное свободное платье на пуговицах или без них. Буйство красок при выборе абайи поражает, можно найти расцветку и ткань на любой вкус и кошелек. Они как произведения искусства: одни с камнями, другие расшитые, третьи бархатные… Глаза разбегаются.

Прошли времена, когда было позволено носить только черную абайю. Но до сих пор именно черный считается универсальным цветом. Цветом скромности. Но знаете, когда на улице +50, скромной быть не хочется .

Пару лет назад принц упомянул, что иностранкам нет необходимости носить платок и абайю. Достаточно, чтобы одежда была скромной и необтягивающей.

Что касается меня, каждый раз я вам показываю в своем блоге свой лук дня. Чаще всего я хожу в абайе. Мне нравится: это очень колоритно, плюс — уважение к культуре страны, в которой я нахожусь

Есть такие места в Рияде, куда я надеваю даже хиджаб, чтобы не слишком привлекать внимание местных жителей. Обычная одежда тоже присутствует, но все же реже

Что же до обуви, носить можно все, что хочется: тут нет ограничений. Саудитки чаще всего выбирают кроссовки, а я — открытые шлепанцы.

Особенности ведения бизнеса русских в Саудовской Аравии

Благодаря тесному партнерству стран, местная власть и бизнес-индустрия положительно относятся к русским, решившим вести свое дело внутри страны.

Перспективными направлениями бизнеса в стране саудитов для россиян считаются:

сельское хозяйство;
туризм;
торговля;
ИТ-технологии.

Лучшим решением для начала своего дела станет поиск местного партнера и включение его в долю бизнеса.

По системе налогообложения страна входит в десятку самых удобных стран для ведения иностранного бизнеса.

С нерезидента Королевства, имеющего бизнес внутри государства, взимается налог на прибыль:

до 25% при доходах до 100 тысяч риялов;
20% при доходах до 500 тысяч риялов;
25% при суммарном доходе в 1 млн риял;
30% при доходе свыше 1 млн риялов.

Если филиал иностранной компании открыт всего на 1 год, то взимается налог на «ожидаемую прибыль», который составляет 15%. Налоги с продаж, недвижимости, НДС в Королевстве не высчитываются.

Это интересно: Бесплатное высшее образование и обучение в Италии для русских в 2020 году: рассказываем во всех подробностях

Как подать заявку на получение разрешения на работу в Малайзии

Подача заявления на получение Employment Pass не является вашей обязанностью. Ваш работодатель в Малайзии сделает это от вашего имени. Тем не менее, вы должны предоставить необходимую информацию и документы, необходимые компании.

Процесс получения Employment Pass состоит из двух частей. Они включают:

Подача заявления на должность иностранца.
Подача заявления на получение разрешения на работу

Подача заявления на должность иностранца

Ваш работодатель должен отправить запрос о приеме на работу через Комитет по делам экспатриантов (EC). Тем не менее, компания может использовать другие одобренные правительством агентства для вашего трудоустройства. Они включают:

Управление промышленного развития Малайзии (MIDA): производство и сектор услуг
Корпорация развития мультимедиа (MDeC): технологический сектор.
Центральный банк Малайзии (BNM): финансы, страхование и банковский сектор
Малазийская биотехнологическая корпорация (BiotechCorp – BC): биотехнологический сектор
Комиссия по ценным бумагам (КЦБ): секторы рынка ценных бумаг и фьючерсов
Комитет экспатриантов (EC): другие секторы.

Ваш работодатель подаст заявку на получение Employment Pass, как только будет готова почта для иностранцев.

Подача заявки на службу занятости в Малайзии

Ваш работодатель подаст заявку на получение пропуска для вас через Отдел пропусков для трудоустройства. Департамент иммиграции Малайзии. Компания может подать заявку по почте или лично. Кроме того, они должны отправить вышеуказанные документы вместе с формой заявки.

Прибытие в Малайзию

Как только ваш Employment Pass будет готов, вы можете подготовиться к въезду в Малайзию. Тем не менее, вы должны иметь в виду следующие вещи. Они включают:

Проверьте, нужна ли вам виза со справкой (VDR)
Если вам это нужно, подайте заявление в посольство Малайзии рядом с вами.
По прибытии в Малайзию посетите иммиграционный офис.
Подать ЭП и пошлину и паспорт
Получите наклейку Employment Pass и закрепите ее в паспорте.
Получить карту экспатрианта.

Гражданам перечисленных ниже стран VDR не требуется. Таким образом, они могут въехать в Малайзию только с письмом-подтверждением разрешения на работу в Малайзии. Они включают:

Антигуа и Барбуда
Австралия
Багамские острова
Барбадос
Белиз
Ботсвана
Бруней
Канада
Кипр
Доминика
Фиджи
Гамбия
Гренада
Гвинея
Республика Гайана
Ирландия
Ямайка
Кения
Кирибати
Лесото
Лихтенштейн
Малави
Мальдивы
Маврикий
Намибия
Науру
Нидерланды
Новая Зеландия
Папуа-Новая Гвинея
Сент-Китс и Невис
Сент-Люсия
Сент-Винсент и Гренадины
Самоа
Сан-Марино
Сейшельские острова
Сингапур
Соломоновы острова
Южно-Африканская Республика
Свазиленд
Швейцария
Танзания
Тонга
Тринидад и Тобаго
Тувалу
Соединенное Королевство
Вануату
Западное Самоа
Заир
Замбия
Зимбабве

Часто задаваемые вопросы

Каков срок действия разрешения на работу в Малайзии?

Срок действия Employment Pass составляет 60 месяцев. Однако он может варьироваться в зависимости от трудового договора и истечения срока действия вашего паспорта. Плюс решение ЕК.

Где я могу оформить пропуск для работы в малайзийских компаниях и организациях?

Чтобы подать заявку на получение разрешения на работу в Малайзии, посетите веб-сайт ESD. Затем нажмите на учетную запись ESD компании. Вы можете подать заявку на выезд.

Каковы ваши права на работу с Малайзией Employment Pass?

Вы можете работать в своей компании только в Малайзии. Однако, если вы поменяете своего работодателя в Малайзии, вы должны подать заявление на получение еще одного разрешения на работу.

Сколько времени занимает оформление Employment Pass для работы в компании в Малайзии?

Обычно обработка пропуска занимает три дня. Однако вы можете подать заявление на семь дней раньше, чтобы избежать задержек с поездкой в Малайзию.

Сколько стоит EP в Малайзии?

Плата за оформление Employment Pass в Малайзии составляет 125 ринггитов. Однако вы должны платить сбор в размере 200 ринггитов каждый год.

Заключение

В заключение, работа в Малайзии имеет много преимуществ для иностранных работников, особенно если у вас есть навыки и академическая квалификация для работы. Кроме того, вы также должны иметь опыт, необходимый для работы.

Тем не менее, вы должны соответствовать требованиям для получения разрешения на работу в Малайзии для работы в Малайзии. Таким образом, вы можете ознакомиться с этой статьей, если планируете посетить Малайзию в этом году в качестве иностранного работника.

Типы трудоустройства

При выборе работодателя и оформлении контракта с фирмой в это государство въезжают на постоянное трудоустройство чаще всего. Это положительный опыт для врачей, инженеров, строителей. Стаж на территории Саудовской Аравии представляет международный опыт. Зарекомендовав себя первоклассным специалистом, после более 3 лет непрерывной работы, легче устроиться в США, Великобританию, Австралию. Это отличная языковая и профессиональная практика при достойном окладе.

Работа без знания языка

Арабский язык знать для работы необязательно. Вся документация, отчетность, учебники и инструкции ведутся на английском языке. Его уровень должен соответствовать базовому международному стандарту. Без этих знаний пройти собеседование крайне сложно.

Сезонная работа

В сельском хозяйстве (животноводстве, тепличных комплексах) в жарком климате Аравийского полуострова нет понятия сезонности. Период наплыва туристов и паломников в Мекку и Медину приходится на священный месяц Рамадан.

Это напряженное время для сферы услуг, гиды тоже загружены. Можно приезжать на заработки в период праздника, но только если вы мужчина и мусульманин.

Временная работа

Международные компании, работающие на территории страны, нуждаются периодически в профессиональной поддержке: наладке оборудования, автоматизации процесса, установке новейшей аппаратуры. Подрядчиков привлекают из-за рубежа.

Фирма выставляет вакансию на портал или отдает в рекрутинговое агентство. Соискатели, преодолевшие этап собеседования, получают рабочий контракт, где установлены сроки их пребывания в стране. На этот период принимающая сторона оформляет визу.

Прочие варианты

На заводы по производству пищевой продукции, нефтеперерабатывающие предприятия постоянно требуются люди, готовые въехать в страну на длительное время. Вахтовым методом работают также текстильные цеха и швейные фабрики. Предусмотрено размещение сотрудников в апартаментах коллективного проживания (общежитиях). Им обеспечено бесплатное питание, медицинское обслуживание, доставка к месту работы.

Инвестиции иностранных граждан

Барбадос относится к странам с низким уровнем развития экономики и довольно скромным потенциалом. И как следствие проявляет заинтересованность к привлечению в страну иностранных инвестиций. Островное государство принадлежит к офшорной зоне и поэтому существует возможность приобрести гражданство за вложенные инвестиции.

Иностранцам не воспрещается законодательством собственными накоплениями финансировать бизнес и приобретать недвижимость. Для того, чтобы стать резидентом требуется соблюдение всех действующих законодательных норм. Сумма вкладываемых инвестиций должна быть не менее 250 тыс. долларов. Продажа имущества стоимостью более 12,5 барбадосских долларов облагается налогом в процентном отношении 2,5 % и 1% гербового сбора. Оплата земельного налога является обязательной для каждого владельца недвижимости.

Размер вкладываемой суммы регистрируется в Департаменте по валютному контролю. Данная операция не вызовет сложностей и даже принесет некоторые бонусные права: разрешается отправлять прибыль, полученную в результате проделанной работы на родину. Единственным условием является внесение платы за земельный налог. Как только работник получает утвердительный ответ, он оплачивает пошлинный сбор, за все время, на которое выдан документ. Иностранный инвестор сразу после этого может подать заявку на ПМЖ.

Суть данной процедуры заключается в предоставлении персональных данных, копии документа разрешающего трудовую деятельность и владение английским языком. Для квалифицированных сотрудников занимающих рабочие места в сфере финансового или международного бизнеса существует налоговая льгота. В первые три года проживания на острове 35 % доходов не подлежит обложению налогом.

Как найти работу в Венесуэле?

Каждый эмигрант, желающий работать должен получить на это разрешение. Для этого нужно найти работодателя, который подаст заявление в министерство труда. Потом потребуется согласование с Министерством внутренних дел и юстиции.

Работу можно найти через:

Газеты. Наиболее подходит для этого El Universal – одна из крупнейших газет страны, регулярно публикующая объявления о приёме на работу;
Интернет. Кроме самостоятельного поиска можно обратиться в интернет-агентства, большинство из которых не только разместит ваше резюме, но и будут регулярно сообщать о подходящих вакансиях;
Личное обращение. Если есть информация о каком-то конкретном работодателе, то стоит обратится непосредственно. Такой подход повышает шанс на успех, даже если на подходящее место нет вакансий. Личное обращение свидетельствует о высоком уровне доверия кандидата к компании и при появлении подходящей вакансии последует приглашение.

Для полноценной работы требуется виза в Венесуэлу, дающая право на работу. Есть два пути ее получения:

туристическая поездка и оформление «на месте»;
заблаговременное получение в посольстве;

Что предпочтительней, сказать трудно т.к. все зависит от специальности. Некоторые профессии (в области медицины, образования, пищевой промышленности) требуют медосмотра или подтверждения квалификации, причем обязательно в Венесуэле. Пройти эти процедуры просто и можно абсолютно бесплатно, но лучше не рисковать – приехать туристом, пройти, а потом уже двигаться дальше. В безвизовый срок (90 дней) сделать это и успеть получить рабочую визу вполне реально. В любом случае надо иметь на руках приглашение от работодателя – резидента страны.

Хотите получить гражданство Европейской страны?

Пройдите бесплатный тест и узнайте свои шансы

перейти к тесту

Сила привычки

Согласно недавнему исследованию консалтинговой компании McKinsey & Company более 55% местных жителей за последние два года начали больше откладывать. Для привыкшего к расточительному образу жизни за годы нефтяного бума населения подобное является своего года революцией, последствия которой пока что трудно предсказать. Многие аналитики всерьез заговорили об изменениях закостенелых покупательских привычек в сторону более экономных брендов. К примеру, если раньше местные жители не скупились тратить существенные суммы на покупки в магазинах Harrods, Hermes, а также тысячи долларов на Oil-парфюм, то сейчас подобные покупки совершаются более выборочно и намного реже.

Еще одним показателем является хотя бы тот факт, что продажи бюджетной марки автомобиля Hyundai выросли и позволили ей занять четверть всего рынка продаж новых автомобилей в королевстве, что также является весьма необычным событием для местных жителей, известных своим пристрастием к европейским и японским маркам, которых наблюдается в избытке на загруженных улицах Эр-Рияда.

Фото: СNN

Однако не все готовы изменять своим привычкам. Согласно тому же исследованию 35% местных жителей сказали, что готовы покупать полюбившиеся им бренды в независимости от их цены. Можно заявить, что годы нефтяного бума сформировали в королевстве прослойку граждан, которые были в некоторым смысле избалованы потоком легких денег, и лишь радикальный перелом в структуре доходов способен переломить ситуацию.

Дмитрий Фроловский, консультант, эксперт по Ближнему Востоку

Налоги

Корпоративный налог

Налоговая система Саудовской Аравии уникальна: в королевстве отсутствует налог на доходы физических лиц. Налог для компании зависит от того, относятся ли они к категории резидентов или нерезидентов.

Организации-нерезиденты находятся за пределами Совета сотрудничества арабских государств Персидского залива (ССАГПЗ) и работают в королевстве без лицензии SAGIA. Резиденты — организации, зарегистрированные в Саудовской Аравии или ССАГПЗ.

Нерезиденты обязаны платить налог на доходы, полученные от коммерческой деятельности в королевстве (20%), а резиденты — налог закят (2,5%). Компании, принадлежащие двум или более владельцам, которые относятся к обеим категориям, обязаны платить налоговую ставку пропорционально проценту владения для каждой стороны. Исключения — представители нефтяных компаний, которые платят налог по ставке 85%, и природного газа (30%).

Закят также начисляется на капитал, не вложенный в долгосрочные инвестиции или фиксированные активы. Компании должны помнить о начислениях при прекращении работы, амортизации, капитале владельцев, начислениях на непогашенную долю прибыли владельцев, уставных резервах и выходных пособиях. Дивиденды, полученные в Саудовской Аравии, считаются доходом и подлежат налогообложению. Из дивидендов, которые получают нерезиденты и организации-нерезиденты, оказывающие технические услуги, вычитается налог на репатриацию дохода (5%), который увеличивается до 15% для связанных с ними сторон.

Срок уплаты налогов для каждой компании отличается, поскольку финансовый год считается с даты выдачи коммерческой регистрации или лицензии. Корпоративный налог и закят подаются один раз в год на основе финансовых отчетов, проверенных Главным управлением по закяту и подоходному налогу (GAZT).

Налог на добавленную стоимость (НДС)

С 1 января 2018 года в Саудовской Аравии действует пятипроцентный НДС (1 июля 2020 года НДС увеличен до 15% — прим. ред). Это налог на потребление, который предприятия платят поставщикам и взимают с клиентов. Разница между этими суммами перечисляется правительству. НДС собирается на периодической основе с большинства товаров и услуг.

Нефть всему голова

Более 90% экспорта Саудовской Аравии приходится на нефтепродукты, которые приносят стране $163 млрд (44,3% ВВП в 2016 г.). В последнее время рост потребительских расходов в королевстве замедлился, и виной тому падение доходов от продаж нефти. В 2017 г. ВВП страны сократился на 0,7%, а бюджет по сей день продолжает оставаться дефицитным. В результате рост частного потребления в 2018 г. хоть и составил около 2,5% по сравнению с 1,5% годом ранее, но все же остается весьма скромным.

Чтобы поддерживать экономику на плаву, руководством страны было принято решение о повышении НДС — с 1 января 2018 г. налог на добавленную стоимость составляет 5%. В результате в последнее время выросли цены на многие бытовые продукты, а также услуги ЖКХ. В случае с последним предусмотрены отдельные дотации для малоимущих семей. Также сократилось количество субсидий на бензин, что повысило его стоимость для населения. В крупных городах средняя стоимость одного литра молока составляет 89 руб. (1 риал = 17,62 руб.), дюжина яиц стоит 165 руб., килограмм картофеля — 66 руб., а килограмм помидоров стоит 96 руб. Средняя стоимость аренды квартиры площадью 85 кв. м составляет порядка 50 тыс. руб., а на оплату коммунальных услуг уходит около 10 тыс. руб.

Фото: Pixabay

Несмотря на то что львиная доля недвижимости находится в собственности государства, новые законы позволяют покупать собственность и иностранцам. Те же, кто приобретали квартиры ранее, должны были платить полную стоимость квартиры сразу либо за счет собственных накоплений или кредитов, выданных в рамках исламского банкинга, из-за отсутствия системы ипотечного кредитования в привычном нам формате.

Последствия за попытку нелегального устройства на работу

В этой закрытой стране единственный правильный способ трудоустройства – официальный. Минуя документальные условности, вы рискуете попасть на серый рынок труда, где окажитесь вне закона. Столкновения с саудовским правопорядком, в лучшем случае приведет нелегала к штрафным взысканиям.

Растущей экономике Саудовской Аравии требуются новые кадры для строительства прочной базы финансовой стабильности. Резиденты хорошо вписались в эту систему. Налажено их комфортное проживание на территории королевства.

Зарплаты достойные, поэтому люди возвращаются домой с денежными средствами на покупку недвижимости, имеют возможность дать образование детям, получают международный опыт работы на передовом оборудовании.

Создание компании

Саудовская Аравия предлагает заинтересованным инвесторам различные варианты создания бизнеса. В зависимости от отрасли есть несколько ограничений.

Основные варианты создания компании в Саудовской Аравии:

общество с ограниченной ответственностью (LLC): двое или более учредителей (максимум 50), которые отвечают по долгам компании в соответствии со своей долей в ней;
общество с ограниченной ответственностью с одним учредителем (SMLLC): это LLC, созданное одним лицом. Оно несет ответственность за компанию в размере вложенного капитала и может занимать позиции директора, совета директоров и общего собрания акционеров;
филиал иностранной компании: подразделение, созданное в Саудовской Аравии, материнская компания несет полную ответственность за его действия;
акционерное общество (JSC): его акции разделены на оборотные акции. JSC имеет название, описывающее его назначение, и управляется советом директоров, как минимум из трех человек, как максимум — из 11.

Нелегальное трудоустройство

Интернет и другие средства информации пестрят объявлениями о нелегальном трудоустройстве за рубежом. Предлагается в таких объявлениях и работа в Бразилии. Не рекомендуем соглашаться на такие предложения. При выявлении нелегального иностранного работника, его оштрафуют на крупную сумму и вышлют из страны, запретив въезд в Бразилию. Нужно сказать, что это хороший исход попытки нелегального трудоустройства. В иных случаях можно попасть в трудовое или сексуальное рабство, быть вовлеченным в преступную деятельность. Чем закончится такое трудоустройство сказать крайне сложно. Последствия могут быть по-настоящему плачевными.

Поиск вакансии в Саудовской Аравии без посредников

Как уже было упомянуто найти работу в Саудовской Аравии для русских и других иностранцев из стран СНГ очень сложно. Конкурентные преимущества должны быть весьма значительными. Например, владение английским языком, а желательно еще и арабским — это необходимые условия.

Также потребуется высшее образование, квалификация и опыт. То есть будущий работодатель должен быть крайне заинтересован в привлечении зарубежного соискателя, за которого он будет нести немалую долю ответственности, включая соблюдение иностранцем местных законов.

Очень часто вакансии в Саудовской Аравии получают иностранные сотрудники международных компаний, функционирующих в стране (Procter & Gamble, Nestlé и Siemens). Популярными направлениями для трудоустройства считаются города Эр-Рияд, Джидда и Янбу

Особое внимание уделите крупным компаниям Саудовской Аравии, которые нередко открывают рабочие места для зарубежных специалистов. Например, Saudi Aramco и Saudi Telecom Company

В большинстве случаев иностранцы находят работу в Саудовской Аравии через специализированные рекрутинговые агентства, которые функционируют во многих странах мира. С помощью таких компаний набираются специалисты конкретных профессий, на которые существует спрос. Зачастую с работника взимается плата за посреднические услуги в размере 10—20% от годовой заработной платы. Более долгим вариантом считается самостоятельный поиск вакансии в Саудовской Аравии.

Газеты Саудовской Аравии

Вакансии и зарплата в Саудовской Аравии

К бесспорным преимуществам трудоустройства в Саудовской Аравии можно отнести отсутствие подоходного налога, умеренные цены, медицинское обеспечение и другие социальные пособия. В сравнении с другими странами региона местные работники имеют высокие оклады.

Разумеется, многое зависит от профессии. Средняя заработная плата в Саудовской Аравии в 2023 году достигает 2–3 тысяч долларов в месяц. Однако иностранцы зачастую получают более низкую сумму.

Так, для саудитов установлена минимальная заработная плата в размере 4 тысяч местных риял (около 1 065 долларов), но только для государственного сектора. В частном секторе минимального уровня оплаты труда на сегодняшний день не предусмотрено. Это же относится и к иностранцам.

Если рассматривать конкретные профессии в Саудовской Аравии, то в среднем официантка получает около 600 долларов, помощник по хозяйству до 800 долларов, гид до 1200 долларов, строитель до 3000 долларов, IT-специалист до 4000 долларов, работники нефтяной сферы до 5500 долларов.

Помимо нефтяной промышленности, вакансии в Саудовской Аравии для русских или украинцев в 2023 году доступны для строителей, врачей, программистов, преподавателей английского языка в частных учебных заведениях, иногда требуются финансисты и банкиры. В принципе перечень возможных вариантов для работы в Саудовской Аравии достаточно разнообразен. Главное — это упорство и в какой-то степени удача.

Обзор средних зарплат в Саудовской Аравии

Рынок профессий в Королевстве предоставляет ограниченные возможности для трудоустройства, особенно, женщинам. Большая часть населения занята в нефтяном секторе. 80% дохода экономики составляет экспорт. При этом, местные власти стараются разнообразить источники формирования государственного бюджета. Иностранные специалисты могут найти работу с достойной заработной платой в сфере туризма, строительства, IT, медицины, образования и прочих отраслях.

ВВП Саудовской Аравии

Согласно отчетным данным за 2017 год, максимальный доход жителя страны составляет $ 37 350 в месяц, в то время как средняя зарплата в Саудовской Аравии около $ 4 210, а минимальная – $ 223. Бесспорным достоинством трудоустройства иностранных работников в стране является отсутствие налога. Это позволяет сотрудникам получать более высокий оклад, в сравнении с другими государствами.

В среднем работник в Королевстве Саудовской Аравии может в месяц получать:

Предприниматель – от $ 1 800;
Уборщик – $ 850;
Водитель – $ 1 450;
Курьер, доставщик – $ 850;
Администратор – $ 1 700;
Продавец – $ 2 050;
Сотрудник СТО – $ 2 700;
Маркетолог – $ 2 500;
Научный сотрудник – $ 3 200;
Учитель – $ 3 450;
Эколог – $ 3 150;
Строитель – $ 3 800;
Фармацевт – $ 3 300;
Инженер – $ 4 100;
Менеджер по продажам – $ 3 950;
Преподаватель иностранного языка – $ 5 100;
Архитектор – $ 4 500;
Банкир – $ 6 200;
Врач – $ 5 400;
Юрист – $ 6 100;
Дизайнер – $ 5 250;
Сотрудник авиакомпании – $ 7 200.

Заработные платы в Саудовской Аравии выше, чем в Канаде, США и Германии. В месяц доход опытного специалиста составляет от $ 10 до $ 30 тысяч долларов. Зарплата напрямую зависит от сферы деятельности. Самые востребованные профессии в сфере нефтяной промышленности, туризма, образования и медицины. Помимо основного оклада, предусмотрены дополнительные бонусы в виде личного автомобиля, оплаты жилья, обеспечения образования детям и медицинской страховки. Раньше эти пособия оплачивались работодателями, сейчас входят в увеличенную зарплату. Если сотрудник дисциплинирован и ответственен, то определенный стаж работы вознаграждается компенсацией, своеобразной благодарностью компании.

Заработная плата по основным сферам рынка труда

Выгоднее всего работать в Саудовской Аравии в нефтяной отрасли, туризме, финансах и инвестициях. Эти направления наиболее прибыльные. Правительство пытается диверсифицировать источники дохода государственного бюджета, предоставляя новые возможности для трудоустройства.

Средняя заработная плата в месяц по отраслям экономической деятельности:

Предпринимательство – от $ 1 800;
Нефтяная промышленность – $ 9 500;
Клининг – $ 3 600;
Туризм – $ 3 200;
Автомобильная отрасль – $ 6 400;
Рекламный бизнес – $ 4 800;
Наука, техника – $ 5 200;
Образование – $ 5 400;
Недвижимость – $ 4 350;
Сельское хозяйство – $ 3 600;
Финансы и инвестиции – $ 6 300;
Бухгалтерский учет – $ 5 700;
Экология – $ 3 900;
Информационные технологии – $ 5 200;
Маркетинг – $ 3 700;
Юриспруденция – $ 4 600;
Культура, искусство – $ 3 500;
Исполнительная власть и управление – $ 7 600;
Медицина – $ 6 200;
Производство – $ 4 700;
Продажи – $ 3 900;
Телекоммуникации – $ 4 100.

Для трудоустройства в высокооплачиваемые сектора экономики необходимо знать арабский и английский. Специалист с высшим образованием в медицине, юриспруденции или финансах получает до $ 20 тыс. долларов в месяц. К перспективным отраслям в Саудовской Аравии также относятся IT, недвижимость, туризм, экспорт и импорт. Например, врач хирург зарабатывает от $ 7 тыс. в месяц, а с большим опытом работы от $ 12 тыс.

Разница доходов мужчин и женщин

Саудовская Аравия – страна со строгими религиозными обычаями. Это отражается на социальной и экономической сфере жизни населения. Королевство исповедует ислам, согласно которому женщины имеют меньше прав, чем мужчины. По этой причине существует разница в доходах. Она составляет около 25% от оклада. Такого деления на классы по гендерной принадлежности больше нет ни в одной стране мира. Есть профессии, где работают только женщины или только мужчины. С развитием эмансипации, у девушек появляется больше возможностей для трудоустройства, что отражается на заработке.

Это интересно: Средняя зарплата в Саудовской Аравии в 2019-2020 году

Работа в Чили без посредников. Поиск вакансии.

Чилийский рынок труда предлагает ряд возможностей для зарубежных соискателей в плане трудоустройства. Местная экономика стремительно развивается, что создает условия и потребность в профессионалах разных сфер деятельности. Прежде всего, вакансии в Чили занимают сотрудники международных компаний в результате переводов в чилийские филиалы и представительства.

Кроме того, такие работодатели часто публикуют открытые позиции для иностранных специалистов на собственных сайтах и международных порталах по поиску работы. Весомым преимуществом такого рода трудоустройства является опыт найма иностранцев, в отличие от большинства мелких чилийских фирм, которые не желают связываться с зарубежными работниками.

В Чили функционируют такие гиганты международного бизнеса, как HP, IBM, Intel, Microsoft, Nestlé, Coca-Cola и много других крупных компаний. В основном вакансии предлагаются в столице страны — Сантьяго

Обратите внимание на крупные чилийские города — Пуэнте-Альто, Сан-Бернардо и Антофагаста

Важное условие для успешного трудоустройства, помимо квалификации и опыта, это языковые навыки. Официальный язык в Чили — испанский, также широко распатронен английский

Официальный язык в Чили — испанский, также широко распатронен английский.

Вакансии и зарплата в Чили

Около 23% чилийцев заняты в промышленном производстве, порядка 13% задействованы в сельском хозяйстве, остальные работники представляют сферу услуг. Уровень жизни в стране не столь высок как в Западной Европе или некоторых государствах соседнего континента. Например, работа в Канаде или США принесет иностранцу более высокий доход. Вместе с тем стоимость жизни и конкуренция за высокооплачиваемые вакансии в Чили более приемлемы.

Средняя заработная плата в Чили в 2023 году составляет 6 162 чилийских песо в час (7 евро) или около 900—1000 евро ежемесячно. Официальная минимальная оплата труда чилийских работников с 1 января 2023 года равняется 410 тысяч песо или 455 евро в месяц. Во многом уровень дохода зависит от образования и опыта соискателя. Квалифицированные специалисты из-за рубежа могут рассчитывать на оклад до 1,5–2 тысяч евро и более.

Доступные вакансии в Чили для русских в 2023 году

Программисты.
Инженеры, в частности, для работы в горнодобывающей промышленности.
Строители.
Преподаватели английского языка.
Технические специалисты в разных сферах.

Чилийское трудовое законодательство наделяет широкой защитой работающих женщин, например, в случае беременности, поэтому представительницам прекрасного пола иностранного происхождения найти рабочее место очень сложно. Среди мужчин наибольшей популярностью пользуются вакансии в Чили в сфере информационных технологий. Опытные «айтишники» могут заработать от 2—3 тысячи евро в месяц и выше.

Стоимость разрешения на работу в Саудовской Аравии

Ваш работодатель должен покрыть стоимость вашего вида на жительство. Общая сумма оплаты зависит от процента граждан Саудовской Аравии, работающих в вашей компании.

Если более 50% сотрудников являются гражданами Саудовской Аравии, общая сумма сбора составит 7 200 SAR. Эта сумма складывается из 750 динаров за икаму, 6 000 динаров за разрешение на работу и 450 динаров за страховку.

Если в вашей компании работает более 50% сотрудников, то общий сбор составит 7 200 динаров.

Если в компании более 50% работников — иностранцы, то сбор увеличивается до 8 400 SAR, а сбор за разрешение на работу — до 7 200 SAR. Правительство пересматривает эти сборы на регулярной основе.

Экономическая ситуация на сегодняшний день

С тех пор как на территории Аравийского полуострова обнаружены неиссякаемые запасы нефти и газа, 85% промышленности региона сосредоточенно в топливной отрасли. Этому способствует и развитая индустрия перерабатывающих предприятий. 1/4 часть от общего числа сотрудников нефтяной отрасли составляют приезжие.

Демография в стране на высоком уровне. Вместе с ростом численности молодежи увеличивается процент безработных. Все больше студентов, выпускаясь из ВУЗа, не заботятся о своем трудоустройстве. Девушки редко поступают в институт, так как выходят замуж еще до 15 лет. Отсюда потребность в рабочей силе из стран СНГ, России, Белоруссии, Украины.

Средний чистый заработок иностранного наемника составляет 3000 $ в месяц. Ординатура, ученая степень, кандидатское звание увеличивают оклад в 2 или даже в 3 раза.

Работа в Саудовской Аравии имеет ряд недостатков:

Непросто найти достоверную информацию о вакансиях;
Предварительное собеседование с кандидатом проводят рекрутинговые агентства еще перед выездом, что исключает возможность увидеть условия труда на рабочем месте;
Необходимо соблюдать обычаи принимающей страны: носить национальную одежду, привыкать к жаре.

Преимуществ значительно больше:

Специалистам с подтвержденным дипломом после прохождения стажировки назначают достойный оклад и соцпакет;
Знание арабского языка не обязательно, только английский;
Вживаться в роль восточного гражданина в быту не придется, так как все резиденты с семьями проживают в специально изолированных районах;
Есть возможность обучать детей в русской или европейской школе;
Практически отсутствует преступность;
Перелеты на родину в отпуск и обратно, командировки в США и Европу для повышения квалификации материально обеспечивает работодатель.

Конкурировать по трудоустройству на строительных площадках, в торговле, бизнесе приезжие специалисты будут с арабами из соседних стран, которых Аравия притягивает благополучным заработком. Также правительство устанавливает определенные квоты на привлечение иностранной рабочей силы для обеспечения местами своих специалистов.

Поиск работы в Саудовской Аравии