Как найти работу в Латвии?

EuRabota

В каталоге русскоязычной интернет-площадки Eurabota.com находится несколько тысяч вакансий от латвийских работодателей. Их предложения, в основном, адресованы тем, кто готов трудиться физически: строителям, разнорабочим, поварам, продавцам, горничным, водителям. Нередко в описаниях условий труда подчеркивается, что жилье и рабочая одежда предоставляются бесплатно. Последние из просмотренных позиций отражаются в отдельной колонке справа.
 
В разделе часто задаваемых вопросов соискателей детально информируют, как сделать резюме содержательным, какой заголовок для него подобрать, как прикрепить к нему видеоролик о себе. Есть рекомендации по безопасному общению с нанимателями и «черный» список недобросовестных работодателей и рекрутинг-агентств. Рубрика «Документы» содержит контент с особенностями трудовых законодательств разных стран, включая Латвию.
 

Принципы трудовой миграции

Общая информация

Работа в Латвии для выходцев из Украины, Белоруссии и России — вариант оказаться в пределах Евросоюза, приложив сравнительно немного усилий. Там наблюдается дефицит кадров во всех сферах, в том числе высококвалифицированных, и правительством создаются условия наибольшего благоприятствования для привлечения иностранцев.
Нахождение в ЕЭЗ (единой экономической зоне), состоящей из 28 участниц ЕС и Исландии, Норвегии, Швейцарии и Лихтенштейна, накладывает обязательства на работодателя выставлять вакансии в общую базу.

По законодательству приоритет отдан гражданам этих государств. Но желающих на предлагаемые условия практически нет.

Порядок трудоустройства

Что понадобится:

  • шенгенская латвийская виза;
  • разрешение на работу;
  • контракт с заработком не менее среднемесячного, по данным официальной статистики, за предыдущий год;
  • справка о здоровье;
  • медицинская страховка на год.

Если предполагается постоянная работа с пребыванием на территории страны более 183 суток за год:

  • временный вид на жительство;
  • регистрация по месту жительства.

Процесс:

  • Сначала нужно найти вакансию и связаться с работодателем, обговорив условия.
  • Наниматель размещает объявление о вакансии на официальном портале Бюро по трудоустройству.
  • Срок ожидания откликов — 30 календарных дней.
  • Если желающих среди граждан ЕЭЗ не нашлось, можно брать русского, украинца или белоруса.
  • Наниматель оформляет:
  1. для временной работы с пребыванием до 183 дней: приглашение (ielūgums);
  2. для постоянной: вызов (izsaukums).

На основании одного из этих документов соискатель получает:

  1. визу;
  2. разрешение на работу;
  3. ВНЖ (в случае долгосрочного нахождения).

Как найти работу в Латвии. Поиск вакансии без посредников.

Перед тем как приступать к поиску вакансии в Латвии для украинцев или русских, дабы не тратить время, что называется, впустую, необходимо трезво оценить свои шансы на успешное трудоустройство. Прежде всего это касается владения языком и уровня квалификации. Для самостоятельного поиска престижной и высокооплачиваемой работы в Латвии в 2023 году в большинстве случаев понадобится знание латышского языка на хорошем уровне.

Некоторые виды профессий, особенно регулируемых или связанных с государственными структурами Латвии, требуют навыков местного языка в обязательном порядке. Частные латвийские компании могут принимать иностранцев на свое усмотрение, в зависимости от функциональных обязанностей кандидата. Работа в Латвии без знания языка — это в основном неквалифицированный труд или компании, направленные на взаимодействие с русскоязычными жителями.

Стажировка в Латвии

Для студентов, заканчивающих ВУЗ, является хорошим вариантом получения международного опыта и старта профессиональной карьеры.

Некоторые сложности трудоустройства и небольшие зарплаты не уменьшают количество трудовых мигрантов. Полученный вид на жительство открывает возможности беспрепятственного перемещения по странам ЕС и получения гражданства Латвии через 5 лет.

Латвийская Республика – это небольшое прибалтийское государство с населением около 1,9 млн человек, расположенное на северо-востоке Европы между Эстонией и Литвой. С 2004 года страна входит в состав Европейского союза, а в 2014 году присоединилась к зоне евро. Несмотря на относительно низкие зарплаты, работа в Латвии для граждан постсоветского пространства, в частности, украинцев, русских и белорусов в текущем 2019 году – это хороший повод для иммиграции в Европу в расчете на долгосрочную перспективу.

В сравнении с другими странами ЕС, адаптация в Латвии проходит намного быстрее, ведь около четверти местных жителей – это этнические русские
, соответственно языковой барьер не является большой проблемой. Хотя знание латышского, конечно же, не помешает. Латвийская экономика имеет скромные показатели, тем не менее довольно стабильна.

К примеру, развиты сфера сельского хозяйства, деревообработка, некоторые сектора промышленности, а также транзитные услуги. Кстати, одна из самых популярных и востребованных вакансий в Латвии – это водитель-дальнобойщик. Но требуются и другие иностранные специалисты, те же строители и представители рабочих профессий.

Последние 20 лет население страны неуклонно сокращается, молодые латыши стремятся в более развитые европейские страны, поэтому для повышения экономического потенциала правительство заинтересовано в привлечении рабочей силы из-за рубежа. Уровень безработицы в Латвии в районе 7%.

В сравнении с 2010 годом, когда этот показатель доходил до 20%, можно сказать, что ситуация на рынке труда вполне приемлема. Далее, узнаем как найти работу в Латвии без посредников, рассмотрим доступные вакансии и зарплаты в 2019 году, а также основные требования к иностранцам из стран СНГ.

В связи с тем, что Латвия входит в состав ЕС, требования к приему на работу иностранцев из третьих стран, в том числе СНГ, мало чем отличаются от других европейский государств. То есть для законного трудоустройства на латвийской территории гражданам, например, Украины и России, необходимо заблаговременно найти работодателя, получить разрешение на работу, затем в Консульстве Латвии открыть рабочую визу и оформить вид на жительство с правом профессиональной занятости.

Обязательным требованием к латвийской компании при принятии сотрудника из-за рубежа является информирование об этом Государственного агентства занятости Латвии
(далее – ГАЗ). Таким образом местные власти проверяют, что, по крайней мере, в течение месяца
на вакансию не претендуют местные жители или граждане одной из стран ЕС. Для некоторых категорий иностранных специалистов такое подтверждение не требуется, например:

  • спортсмены, тренеры, представители творческих профессий: актеры, художники, композиторы, режиссеры, танцоры и так далее;
  • держатели Голубой карты ЕС;
  • иностранные преподаватели в аккредитованных латвийских вузах ;
  • технический персонал, задействованный в организации культурных или спортивных мероприятий;
  • должностные лица, эксперты и консультанты, осуществляющие в Латвии профессиональную деятельность на основе международных договоров;
  • бизнесмены, работающие в собственной латвийской компании , при соблюдении определенных условий.

Если сотрудниками ГАЗ Латвии заявка на наем иностранного специалиста одобрена, латвийской работодатель высылает соискателю приглашение на работу, предварительно зарегистрированное в Управлении по делам иностранцев при местном МВД. После этого можно обращаться в Консульство Латвии в своей стране за рабочей визой.

Обычно первый вид на жительство выдается на срок до одного года
, с правом продления до 5 лет, после чего появляется возможность оформить постоянное жительство, а в дальнейшем и гражданство Латвии . В течение первого года смена работодателя не разрешается
. Для этого потребуется пройти всю процедуру заново.

Где, кому и сколько платят

В 2017 году в Латвии законодательно установлена минимальная заработная плата в 380 евро в месяц. В сравнении с предыдущим годом она выросла на десять евро. Минимальная часовая тарифная ставка — 2,33 евро. В соседней Литве «минималка» аналогичная, а в Эстонии — на 100 евро больше. Для сравнения, в Германии этот показатель составляет 1532 евро, а во Франции — 1490. То есть в этих странах даже на рядовых должностях можно зарабатывать в четыре раза больше, чем в Латвии. Это объясняет массовый отток рабочей силы в страны Западной Европы.

Среднемесячная заработная плата по стране в 2017 году составила 920 евро «брутто». После уплаты налогов она превращается в 675. В частном секторе экономики заработная плата (918 евро) немного выше, чем в государственном (865). Речь, конечно, идёт о сумме до вычета налогов, которую обычно указывают в объявлениях о работе.

Больше всего можно заработать в Риге. Столица предлагает и наибольшее количество вакансий. Средний заработок в Риге составляет 1070 евро «брутто». Второе место поделили между собой курортная (она же и портовая) Юрмала и промышленный Даугавпилс. Средняя заработная плата в этих городах не очень отличается и составляет до выплаты отчислений в бюджет 960 евро.

Представители различных профессий в среднем зарабатывают столько («брутто», евро в месяц):

  • врачи — до 2800 евро (в зависимости от специальности);
  • специалисты финансового сектора — 2086;
  • государственные служащие — 1119;
  • работники гостиничного хозяйства — 853;
  • работники туристической сферы — 815;
  • кладовщики — 820;
  • логисты — 856;
  • рабочие рыбоперерабатывающей промышленности — 870;
  • специалисты лесного хозяйства — 912;
  • разработчики программного обеспечения — 1900.

Востребованные в Латвии вакансии

Работа в Латвии для россиян сулит прекрасные условия и достойные заработки, да и вакансии здесь есть на любой вкус. Сами латвийцы уровень оплаты труда считают низким, поэтому в стране высоки показатели безработицы.

По сравнению с другими странами ЕС уровень жизни в Латвии невысокий, но политика государства направлена на развитие производства, расширение компаний и увеличение числа высокооплачиваемых вакансий.

Наиболее востребованные вакансии в Латвии для россиян такие:

  1. Автослесарь.
  2. Дальнобойщик.
  3. Кассир.
  4. Кухонный работник.
  5. Продавец.
  6. Стоматолог.

Рейтинг городов Латвии с учетом размера средней заработной платы располагается так:

  1. Рига (1040 евро в месяц).
  2. Земгале (760 евро/мес.).
  3. Курземе (760 евро/мес.).
  4. Видземе (720 евро/мес.).
  5. Латгалия (620 евро/мес.).

Рига — ключевой экономический, политический и культурный город в Прибалтике, где сосредоточены такие крупные латвийские компании, как Latvenergo, Latvijas Gāze и airBaltic. В городе располагаются фондовая биржа и центральный банк. Здесь ежедневно открываются новые компании, растет влияние международных организаций.

Работа в Риге для русских представлена сотнями вакантных мест и заманчивых предложений от работодателей. Для успеха достаточно составить грамотное резюме и сопроводительное письмо для связи с крупными работодателями напрямую.

Неквалифицированный труд

Работа Латвии для белорусов, россиян и украинцев без знания латышского языка включает такие вакансии:

  1. Горничная.
  2. Няня.
  3. Уборщик.
  4. Садовник.
  5. Повар.

Без знания латышского языка процесс поиска работы усложняется.

К наиболее высокооплачиваемому неквалифицированному труду относятся специальности:

  1. Строитель (от 850 евро в месяц).
  2. Продавец-консультант (от 830 евро/мес.).
  3. Курьер (от 670 евро/мес.).
  4. Сантехник (от 600 евро/мес.).
  5. Упаковщик/сборщик (от 520 евро/мес.).
  6. Официант (от 500 евро/мес.).
  7. Садовник (от 500 евро/мес.).
  8. Горничная (от 500 евро/мес.).
  9. Охранник (от 480 евро/мес.).
  10. Кассир (от 430 евро/мес.).
  11. Парикмахер (от 400 евро/мес.).
  12. Швея (от 400 евро/мес.).
  13. Сиделка (от 340 евро/мес.).

Квалифицированный труд

Наиболее оплачиваемым считается квалифицированный труд в таких сферах:

  1. IT-программирование.
  2. Медицина.
  3. Банковская сфера и финансы.

К наиболее высокооплачиваемым должностям относятся:

  1. Топ-менеджер (от 2000-3000 евро в месяц).
  2. Программист (от 2500 евро/мес.).
  3. Финансист (от 2080 евро/мес.).
  4. Инженер (от 1600 евро/мес.).
  5. Юрист (от 1200 евро/мес.).
  6. Брокер (от 1150 евро/мес.).
  7. Государственный служащий (от 1120 евро/мес.).
  8. Экономист (от 1050 евро/мес.).
  9. Дантист (от 900 евро/мес.).
  10. Архитектор (от 850 евро/мес.).
  11. Директор школы (от 830 евро/мес.).
  12. Работник сферы здравоохранения (от 820 евро/мес.).
  13. Риелтор (от 760 евро/мес.).
  14. Учитель (от 740 евро/мес.).
  15. Медицинская сестра (от 460 евро/мес.).

Заработная плата в Латвийской Республике

Средняя заработная плата в Латвийской Республике, по данным за первый квартал 2017 года, составила 890€. Это на 7,2% больше по сравнению с тем же периодом 2016 года. Этот показатель превышает аналогичный в соседних Болгарии, Румынии и Литве. После вычета всех налогов из этой суммы работнику остается около 680€. Минимальная же заработная плата в Латвии составляет 380€ в месяц.

Самые высокие зарплаты в стране наблюдаются в таких отраслях, как банковское дело, фармакология и информационные технологии. Заработная плата квалифицированных и опытных специалистов со знанием языка может составлять от 1000€ в месяц и более.

Латвийская бюрократия

Процедура получения разрешения на работу вполне схожа с процедурами в других странах. На первом этапе нужно найти вакансию, которая Вам подходит, далее заключить договор о трудоустройстве с латышским работодателем. Со своей стороны, работодатель должен подать необходимую информацию в соответствующие органы и получить одобрение. Также, информация должна быть подана в Государственное агентство занятости Латвии, чтобы проверить, что в течение тридцати дней никто и местных жителей не претендует на это рабочее место. Но требуется это не для всех. Чаще всего исключением являются должностные лица, спортсмены, преподаватели в вузах и т.д. Если все в порядке, то работодатель высылает Вам приглашение на работу, зарегистрировав его в соответствующей инстанции.

На втором этапе необходимо оформить вид на постоянное место жительства, который зачастую выдается в срок до одного года, но с дальнейшей возможностью продления в срок до пяти лет. Следует заметить, что смена работодателя в первый год работы в Латвии не разрешается. Конечно, после долгосрочного пребывания и работы в этом государстве есть возможность получить разрешение на постоянное место жительства и даже гражданство, но об этом мы поговорим позже.

На третьем этапе нужно оформить рабочую визу. Если Вы заключили договор о трудоустройстве в срок более трех месяцев необходимо подать документы на долгосрочную визу типа Д. Подача осуществляется через латышское консульство в Вашей стране. В перечень документов, необходимых для оформления рабочей визы входят: две анкеты (на визу и для оформления вида на жительство), загран паспорт, фотографии (3 шт.), медицинская страховка (на сумму до сорока двух с половиной тысяч евро), справка о несудимости, документ, подтверждающий место жительства (например, договор аренды) и обязательно копия договора о трудоустройстве с приглашением на работу. Также, необходимо заплатить консульский сбор в размере приблизительно шестидесяти двух евро и предоставить дополнительную информацию, в случае необходимости.

Виза, необходимые документы и разрешение на работу

Способ легального трудоустройства на территории Латвии определяется видом имеющегося гражданства. Для соискателей, являющихся гражданами ЕС, действуют одни правила, для лиц, имеющих гражданство третьих стран, к числу которых относится РФ, предусмотрен иной порядок оформления. Обязательным условием для работы, предъявляемым к гражданам третьих стран, является разрешение, получить которое можно только при условии наличия вида на жительство или шенгенской визы, выданной консульством Латвии.

Порядок оформления на работу для лиц, являющихся гражданами Евросоюза, является упрощенным. Специалисты этой категории могут находиться на территории страны и покидать ее пределы без ограничений. Единственным условием является необходимость прохождения процедуры регистрации в Управлении по делам гражданства в том случае, если гражданину необходимо находиться в Латвии на протяжении 90 дней и более. Те, кто прибыл в страну с целью поиска подходящей вакансии, могут не проходить процедуру регистрации на протяжении 183 дней.

Гражданам третьих стран для трудоустройства в пределах Латвии необходимо иметь следующие документы:

  • Разрешение на работу.
  • Визу для въезда на территорию государства.
  • Рабочий контракт с указанием заработной платы, размер которой не может быть меньше среднестатистической зарплаты в стране (считается по данным прошлого года).
  • Страховой полис, являющийся действительным на протяжении следующего года, медицинскую справку о состоянии здоровья соискателя.
  • Регистрация по месту жительства, а также вид на жительство. Указанные документы являются необходимыми в том случае, если гражданин будет находиться в стране на протяжении 183 дней и более. Для кратковременного пребывания на территории страны предоставление указанных документов не требуется.

Для оформления визы и вида на жительство необходимо собрать следующий пакет документов:

  • Анкета установленной формы.
  • Фотографии.
  • Справка, подтверждающая отсутствие судимости, полученная в стране исхода.
  • Выписка из банка, подтверждающая наличие у вас денежных средств, необходимых для проживания в стране.
  • Документ, подтверждающий наличие жилья (предварительный или основной договор на аренду, либо документы о наличии недвижимости в собственности).
  • Квитанция, подтверждающая оплату государственной пошлины.
  • Документ, подтверждающий цель пребывания на территории Латвии.

При рассмотрении кандидатур соискателей работодатели учитывают следующие аспекты: возраст претендента, опыт работы, уровень профессионализма, квалификацию, состояние здоровья и знание языка. Следует отметить, что найти работу можно даже без знания латышского языка, так как порядка 25% работодателей являются русскоговорящими. Однако в этом случае доступной может быть только работа, не предполагающая наличия квалификации. Востребованными вакансиями в этой нише являются: садовники, грузчики, няни, домработницы, сиделки, разнорабочие, дворники. Для трудоустройства на более престижные должности требуется знание латышского языка, а в случае IT – это может быть знание английского языка.

Размер заработной платы

По состоянию на 2021 год установилась средняя зарплата в Латвии в размере около 950 лат или 800-900 €. С чем связана такая невысокая сумма? С большим разбросом в зависимости от места работы и квалификации специалиста. Где-то предлагают не более 500 лат в месяц, а где-то более 15 тысяч.

Несмотря на то, что в 2021 году минимальная оплата труда и прожиточный минимум установлены в размере 430 € в стране, для неграждан соглашаться на такую зарплату рискованно. Ведь для визы нужно заявить, что ожидаемый доход будет от 936 €. Учитываем, что часть средств поглотит довольно высокая аренда жилья – от 300 € в месяц, более 400 – на питание и личные нужды. Так что, не имея гарантий поселения в семью или работы, предполагающей предоставления питания и проживания даром, соглашаться на минималку не стоит.

Налог на зарплату

В Латвии на доходы физических лиц выработаны четкие фискальные обязанности. На соцстрахование работника с его месячного заработка удерживаются 11 %, в виде подоходного налога – еще от 20 %.

Это довольно большая сумма, но есть и плюс: между Латвией и Российской Федерацией заключен договор об автоматическом обмене этой информацией. Значит, соответствующие отчисления с заработков, если в планах нет отказа от другого (российского) гражданства, будут внесены в пенсионный счет мигранта на его родине.

Оформление рабочей визы в Латвийскую Республику

Въезд в страну с целью долгосрочного пребывания и осуществления трудовой деятельности потребует оформления долгосрочной визы категории D и вида на жительство.

Одним из оснований для получения вида на жительство является наличие трудового контракта с латвийским работодателем. Только в этом случае оформляется рабочая виза в Латвию для белорусов и граждан иных государств. Причем граждане стран ЕС, а также Норвегии, Лихтенштейна, Исландии и Швейцарии могут въезжать в страну без каких-либо разрешений и находиться на ее территории в течение 180 дней, которые могут быть использованы для поиска работы и оформления трудового контракта. Граждане иных государств такой привилегии лишены.

После заключения трудового контракта заявитель обязан получить решение от Управления по делам гражданства и миграции о предоставлении ему вида на жительство в Латвии. После этого подается заявка на оформление долгосрочной визы категории D.

Подача документов на оформление рабочей визы и вида на жительство может осуществляться непосредственно в Консульской службе Посольства Латвийской Республики, Генеральном консульстве Венгерской Республики или через визовый центр Pony Express.

При подаче документов потребуется пройти процедуру снятия биометрических данных, которые действительны в течение 5 лет.

Срок рассмотрения заявки может составлять 5, 10 или 30 дней. В зависимости от этого, а также от типа заявки варьируется размер государственной пошлины – от 71,14€ до 426,86€. Консульский сбор фиксированный и составляет 70€. Вся актуальная информация о сборах содержится на сайте Посольства Латвийской Республики.

Пакет документов для оформления вида на жительство и рабочей визы в Латвию

Чтобы оформить вид на жительство в Латвийскую Республику на основании трудового контракта с латвийским работодателем, необходимо предоставить:

  • заполненную анкету установленного образца;
  • соответствующую установленным параметрам фотографию;
  • документ, подтверждающий предполагаемое место жительства заявителя на территории Латвийской Республики;
  • документ, подтверждающий уплату государственной пошлины.

На момент подачи документов приглашение от латвийского работодателя должно быть заверено в территориальном отделении Управления по делам гражданства и миграции Латвийской Республики.

Оформление долгосрочной визы категории D сроком до 30 дней с правом осуществления трудовой деятельности на территории Латвии потребует наличия следующих документов:

  • заграничный паспорт;
  • 2 фотографии установленного образца;
  • страховой полис, действующий на территории страны-участницы Шенгенского соглашения, сроком на 30 дней с минимальным страховым покрытием в 42 600€;
  • заявление, заполненное и подписанное лично заявителем;
  • копия страниц внутреннего паспорта, содержащих биографические данные, отметки о выданном заграничном паспорте/паспортах, данными о семейном положении и сведениями о регистрации по месту жительства в Беларуси.

Следует отметить, что заполнение анкеты на визу в Латвию не допускает исправлений и помарок. Все данные должны быть достоверными.

Продление рабочей визы в Латвию

Первоначально вид на жительство может быть выдан сроком до 1 года. На этот период иностранному гражданину запрещается менять работодателя. При повторной подаче документов выдается вид на жительство сроком на 4 года. При третьей подаче документов – постоянный вид на жительство. При смене должности у одного и того же работодателя необходимо в течение 3 дней предоставить данные в Управление по делам гражданства и миграции Латвийской Республики для внесения поправок в документы.

Латвийское законодательство не предусматривает продления рабочей визы и вида на жительство – по истечении срока их действия оформляется новый документ.

Поделитесь в социальных сетях:FacebookXВКонтакте
Напишите комментарий