Рабочая виза в Испанию
Для получения рабочей визы в Испанию необходимо официальное приглашение от руководства испанкой компании, у которой есть право принимать на работу иностранцев. Таким образом, легально трудоустроиться в Испании не так-то просто.
Национальная виза позволяет работать на территории Испании более 90 дней в году. Обычно она выдается на 6 месяцев (сезонная виза) либо минимум на год. Оформление рабочей визы в Испанию, как правило, занимает много времени, так как требует подготовки большого списка документов.
Выбор «золотой визы»
Бесплатная консультация
по подбору подходящей юрисдикции и условий
программы для получения «золотой визы».
выбор подходящей юрисдикции и условий программы
для получения
«золотой визы».
Как оформить рабочую визу
Рабочая виза в Испанию для россиян является обязательным документом для осуществления любого рода трудовой деятельности. Сложность в миграции для работы состоит только в том, что на данный момент в стране уровень безработицы повысился, и составляет практически 20 % в качестве общего показателя и 40 % среди молодежи до 30 лет. Другими словами, с трудоустройством в теплой стране не все так просто, и, если есть возможность, нужно поискать предложения в других странах ЕС.
Но это правило касается больше разнорабочих, а вот квалифицированные технические специалисты, которые имеют существенный опыт работы и владеют языком, востребованы всегда.
Сама процедура выезда в Испанию имеет такой алгоритм действий:
Нужно найти вакансию, которая бы вам подходила по всем параметрам, и получить положительный ответ.
По интернету компания отсылает договор, после ознакомления с которым, вы ставите подпись, соглашаясь со всеми пунктами.
Работодатель из испанской компании подает прошение, чтоб иностранному работнику дали разрешение на работу
При этом важно доказать, что именно этот сотрудник настолько незаменим, что другой человек не сможет выполнять все требования трудового договора.
Оформление рабочей визы в Испанию. Этим уже занимается сам соискатель рабочего места.
Сам переезд в Испанию.
Только при выполнении всех требований визового режима вы сможете получить доступ к работе заграницей.
К сожалению, далеко не каждый работодатель захочет проходить все бюрократические процедуры для того, чтобы получить иностранного работника к себе в организацию, потому, в большинстве случаев, устраиваются на работу только опытные специалисты высокого класса.
Процедура
Консульство правомочно принимать заявления от лиц, проживающих на территории консульского округа.
Кто может запрашивать разрешение: Заявление о разрешении на начальное проживание и работу в качестве индивидуального предпринимателя подается лично заинтересованным лицом или одним из его родителей, если он несовершеннолетний.
Подтверждение о подаче: консульство вручит заинтересованному лицу копию анкеты-заявления (форма EX07) и, при необходимости, подтверждение оплаты пошлины (форма 790-52 и 790-68), и отправит файл в соответствующее Управлении регистрации иностранцев. Срок разрешения составляет 3 месяца со дня, следующего за датой получения заявления.
Уведомления: консульство уведомит заявителя о решении, вынесенном соответствующей делегацией или представительством правительства.
- В случае положительного решения консульство вызовет заинтересованное лицо для подачи заявления на получение визы.
- В случае отказа в выдаче визы заинтересованное лицо может подать апелляцию на повторное рассмотрение заявления в консульство, в течение 1 месяца со дня, следующего за днем получения уведомления об отказе. Также можно подать административную апелляцию в Верховный суд Мадрида в течение 2 месяцев со дня, следующего за днем уведомления об отказе в выдаче визы или отклонении заявления о пересмотре.
Требования к документам
Причиной отказа в выдаче разрешительного документа зачастую служат оплошности в предъявляемом наборе бумаг. Чтобы избежать неприятных моментов, придерживайтесь следующих правил:
- Фото. Размер 3,5 х 4,5 см, срок давности – полгода, без окантовки, лицо должно быть изображено крупным планом, анфас, уши и лоб открыты, фон белый.
- Анкета. Заполнить ее следует самостоятельно, подпись поставить лично, заполнить на английском или испанском языке.
- Загранпаспорт. Срока действия этого документа должно хватить еще на 3 месяца после вашего возвращения. Испанская виза потребует две свободные страницы.
- Страховка. Должна покрывать сумму в 30 тысяч евро и период на полмесяца больший, чем ваше путешествие.
- Бронь отеля. Подтверждение данной операции высылается вам по факсу представителем отеля. Если вы планируете остановиться у родственников, то им следует предоставить вам письмо с указанием адреса и подтверждением того, что они готовы вас принять на своей территории.
- Авиабилеты. Достаточно их ксерокопии. Если в поездку вы отправляетесь на своем авто, тогда подготовьте водительское удостоверение, копию техпаспорта и страховой полис международного образца.
- Справка с места работы. Главное, чтобы сведения в ней содержались истинные, соответствующие действительности. Если информация в ней будет поставлена под сомнение, визу вы не получите. В документе этом должна быть указана информация не только о вашей должности и зарплате, но и все реквизиты самой компании, начиная от телефона приемной, заканчивая подписью и инициалами директора. Справке должен быть присвоен номер выдачи на предприятии, иначе она не будет считаться действительной. Обязательная информация – это сохранение за вами вашей должности на период путешествия. В графе «куда выдана», если вы не помните полное название испанского представительства, можно указать «по месту требования».
- Спонсорское письмо. Оно нужно как безработным, так и тем, чей оклад не превышает 25 тысяч рублей. Само письмо оформляется в произвольной форме, но к нему нужно приложить справку с места работы спонсора и выписку с банковского счета.
Правила въезда в Испанию в 2023 году
Испания является частью Шенгенского союза, поэтому для прибытия в страну россиянам понадобится действующая шенгенская или национальная виза.
В сентябре 2022 года Евросоюз, в состав которого входит Испания, приостановил действие упрощенного режима выдачи виз для российских граждан и выпустил ряд рекомендаций по обработке визовых заявлений.
Некоторые страны Европы перестали выдавать визы шенгена россиянам, но остались и те немногие, которые оформляют визы — в их числе находится и Испания.
Основные изменения в процедуре получения испанских виз: увеличение срока рассмотрения заявления, отмена ускоренного открытия визы, увеличение размера консульского сбора, более тщательная проверка визовых документов.
Несмотря на все нововведения Испания остается одной из европейских стран, которая охотно одобряет визы гражданам РФ:
- потребуется минимальный пакет документов;
- выдают даже мультишенген;
- записаться на подачу документов можно всего за пару дней.
Куда обращаться для получения визы
Консульство Испанского королевства уже официально приступило к работе после снятия карантинных ограничений. В настоящее время наблюдается значительный наплыв желающих оформить разрешение на въезд в страну. Поэтому рекомендуется заранее записаться на прием или обратиться в аккредитованное визовое агентство.
Участие квалифицированных специалистов поможет избежать ошибок в подготовке документов и ускорит их передачу на рассмотрение в ведомство. Время работы визового отдела – с 11 до 14 часов ежедневно по будням, за исключением рабочих дней. Полная информация по расписанию консульства можно найти на официальном сайте учреждения.
Виза в Испанию для владельцев недвижимости
Долгосрочную визу в Испанию (на срок более 90 дней) могут оформить также те, кто владеет недвижимостью на территории этой страны. Сразу стоит отметить, что это нелегкий процесс. Сначала выдается разрешение сроком на полгода, а дальше можно получить визу, действующую до 5-ти лет. При этом визы выдаются не только владельцу недвижимости, но также членам его семьи, включая детей. Также разрешено приглашать родственников и друзей в гости – на основании Вашего приглашения им будет выдана краткосрочная виза в Испанию.
Вот перечень документов, которые обычно запрашиваются при оформлении визы в Испанию для владельцев недвижимости:
- документы, свидетельствующие о покупке недвижимости (договор купли-продажи, а также Nota Simple – официальная выписка из реестра собственности Испании);
- подтверждение наличия финансовых средств на весь период нахождения в стране;
- страховка;
- доказательства бронирования билетов туда и назад.
Дополнительно могут потребоваться другие документы исходя из Вашей конкретной ситуации.
Процедура
Консульство правомочно принимать заявления на получение визы от граждан третьих государств, которые едут в Испанию в качестве единственного или основного пункта назначения и проживают на территории консульского округа.
Кто может подавать заявление на получение визы: заявление следует подавать лично. Если заявитель несовершеннолетний, то заявление должны подавать его законные представители.
Жалобы или предложения относительно обслуживания или процедуры подачи заявления на получение визы можно подавать в электронном виде через этот веб-сайт. Их также можно подать в письменном виде в это консульство.
Национальная виза в Испанию: возможные сложности
Если заявитель предоставил все необходимые документы и у него хорошая кредитная история, то сложностей с получением визы в Испанию возникнуть не должно. Но иногда все же можно получить отказ в связи со следующими причинами:
- подача ложных сведений, поддельных документов и справок;
- финансовое состояние не соответствует требованиям;
- заявитель раньше уже получал отказы;
- отсутствие медицинской страховки;
- на оформление сложной визы подается чистый паспорт (принято считать, что первая виза должна быть открыта в лояльную для въезда страну);
- резкая и необоснованная отмена бронирования номера в отеле (в таком случае даже выданная виза может быть аннулирована).
Это далеко не все нюансы, которые нужно знать при оформлении испанской национальной визы. Наши специалисты постоянно следят за обновлениями в законодательстве и готовы проконсультировать Вас по всем возникающим вопросам и оказать практическую помощь в получении визы в Испанию.
Трудоустройство иностранцев, не являющихся гражданами ЕС и резидентами Испании (разрешение на временное проживание с правом на работу по найму)
Требования для получения разрешения на временное проживание с правом на работу
- За редким исключением, когда ситуация с занятостью в стране позволяет трудоустройство иностранного гражданина, данное трудоустройство возможно в случае, если определенный вид занятости входит в список редких профессий или если работодатель подтверждает наличие кадровых трудностей для занятия определенным видом деятельности посредством справки, выдаваемой Государственной службой занятости населения;
- работодатель должен быть зарегистрирован в системе социального обеспечения и налоговой инспекции Испании; гарантировать продолжительность трудовой деятельности работника; иметь финансовые средства, а также материальные и кадровые возможности для реализации своего проекта. А еще его трудовой договор должен соответствовать существующим нормам закона о труде;
- работник должен находиться в стране на законных основаниях, не иметь судимости и при необходимости обладать дипломом или соответствующей квалификацией, которая требуется для исполнения профессиональной трудовой деятельности в Испании.
Что требуется от работодателя
Лично или через законного представителя подать заявление на получение разрешения в компетентный областной орган и приложить:
Первичное разрешение выдается сроком на один год и может быть ограничено территориально и в зависимости от рода деятельности. Иностранному гражданину необходимо получить визу, въехать в страну и зарегистрироваться в системе социального обеспечения.
Что требуется от иностранного работника
В случае предоставления иностранному гражданину разрешения на работу в Испании ему необходимо лично (с учетом некоторых исключений) подать в течение следующего за уведомлением работодателя месяца анкету на получение визы в соответствующем дипломатическом представительстве или консульском отделе с приложением:
Внимание! Полный список необходимых документов на рабочую визу в Испанию смотрите в разделе «Визы в Испанию»
Важно! В процессе рассмотрения заявления на визу может потребоваться личное присутствие заявителя и личная встреча с ним
Важно! В процессе рассмотрения заявления на визу может потребоваться личное присутствие заявителя и личная встреча с ним. Если иностранный гражданин находится в Испании нелегально, его заявление об оформлении визы не может быть принято. Если иностранный гражданин находится в Испании нелегально, его заявление об оформлении визы не может быть принято
Если иностранный гражданин находится в Испании нелегально, его заявление об оформлении визы не может быть принято.
После получения визы работник может въехать на территорию Испании в течение срока действия визы (не более 3 месяцев). В этот период (со дня въезда в страну) работодатель, подавший заявление на получение разрешения, должен зарегистрировать работника в испанской системе социального обеспечения (Seguridad Social).
В течение месяца со дня регистрации в системе соцобеспечения иностранный работник должен лично подать заявление на получение карточки, удостоверяющей личность иностранного гражданина. Если по истечении установленного срока работник не зарегистрирован в системе социального обеспечения, то он обязан покинуть страну. В противном случае это повлечет за собой серьезные нарушения в связи с незаконным нахождением на территории Испании.
Можно ли продлить разрешение на проживание с правом на работу по найму?
Да, по просьбе работника в случае продолжения трудовых отношений и выполнения определенных требований. Срок подачи заявления на продление составляет 60 календарных дней до истечения срока действия разрешения (также заявление может быть подано в течение 90 дней после истечения срока действия разрешения с оплатой соответствующего штрафа за просрочку).
Существуют ли особые случаи и исключения?
Да. В некоторых случаях не учитывается национальная ситуация на рынке занятости; в других случаях существуют исключения для обязательного получения разрешения на работу.
Также предусмотрены особые случаи в процедуре подачи заявления, в частности, для выполнения срочной работы, оказания услуг транснационального характера и услуг трансграничных работников.
Трудоустройство иностранных граждан, являющихся подданными стран, не входящих в ЕС, и проживающих в Испании, не имея разрешения на работу
В данных случаях, как правило, работодатель сам должен подать заявление на разрешение на работу или на проживание с правом на работу по найму. Виза в этом случае не требуется, и действительность разрешения обуславливается регистрацией иностранного работника в системе социального обеспечения в течение одного месяца с момента уведомления.
Дополнительные услуги в визовых центрах BLS
Услуга | Стоимость |
---|---|
Предоставление образца и п омощь в заполнении анкеты | 250 руб. |
СМС-оповещение | 100 руб. |
Изготовление фото | 200 руб. |
Услуги VIP-зала | От 5110 до 10 950 руб. |
Цветной принтер | 200 руб./страница |
Выдача паспортов после окончания рабочего дня или в час пик | 500 руб./1 паспорт |
Прием документов во внерабочее время | 1000 руб. |
Персональная помощь | 2 500 руб./1 приложение |
Мобильная биометрия | 10 950 руб./1 заявитель |
Практика показывает, что сроки оформления шенгенской визы в Москве ограничиваются 4-5 днями, в Санкт-Петербурге требуется 5-6 дней. При большом наплыве желающих или в высокий туристический сезон понадобится до 10 рабочих дней.
Для тех россиян, которые подают документы через визовые центры, время ожидания увеличивается на один-два дня – они потребуются для пересылки документов.
В особых случаях сроки рассмотрения заявления могут растянуться до месяца.
При необходимости и при наличии подтверждающих документов испанские консульства могут выдавать разрешение в сокращенные сроки – от 1 до 3 суток (для белорусов данная услуга заморожена).
Что нужно, чтобы устроиться на работу в Испании?
В Испании достаточно высокий уровень безработицы. В 2019 году около 16% местного населения не имеет работу. Именно поэтому пиренейская страна ограничивает количество трудовых мигрантов. Наибольшие шансы имеют высококвалифицированные специалисты или люди, готовые за небольшую, по испанским меркам, зарплату выполнять тяжелую либо не престижную работу.
Нерезидентам
На начальном этапе необходимо найти испанского работодателя, готового заключить трудовой контракт с иностранцем. После этого подаются документы на получение испанской рабочей визы. Для ее оформления в посольство необходимо предоставить приглашение от работодателя (оно же является спонсорским письмом). Его испанцы высылают после получения разрешения от Министерства труда о найме иностранца. Оно выдается по заявлению работодателя и после рассмотрения копий диплома об образовании, трудовой книжки иностранца. Все документы должны иметь испанский перевод.
Работа в Испании
Разрешение на работу бывает следующих типов:
- A (для временной или сезонной работы);
- B (годовая для квалифицированных работников);
- C (для квалифицированных специалистов, планирующих остаться в Испании надолго);
- D (для предпринимателей);
- G (для командировочных).
Длительность рабочей визы не превышает 3 месяца. Если остаться на солнечном полуострове нужно дольше, придется оформлять ВНЖ с разрешением на работу (Autorización de residencia y trabajo) уже на месте.
Оформление иностранного работника в среднем занимает от 3 до 6 месяцев. Нелегалов на длительный срок брать никто не хочет, ведь это грозит штрафом от 6 тыс. евро. А вот на краткосрочные сельскохозяйственные и другие сезонные работы испанцы могут взять нелегальных работников, чтобы сэкономить на налогах и не тратить время на оформление документов.
Владельцам ВНЖ Испании
Находясь в Испании и уже имея ВНЖ, найти работу легче. Во-первых, можно пройти личное собеседование. Во-вторых, проживая в стране, можно улучшить знание испанского. Все это повышает шансы найти хорошую работу.
Секция вопрос-ответ
Как продлить рабочую визу в Испанию?
Если, находясь в Испании по рабочей визе, иностранец желает пролонгировать трудовое соглашение, ему нужно подать заявку на продление до окончания срока действия имеющейся визы. Продление контракта позволяет продлить рабочую визу следующим порядком:
Виза, подлежащая продлению | Виза, продлевающая пребывание | Срок продления |
B | C | до 5 лет |
D | D продленная | 2 года |
D | E | 3 года |
В связи с действием чрезвычайного положения, связанного с эпидемией коронавируса, испанским законодательством внесено изменение в порядок продления рабочей визы – когда ее действие заканчивается, срок автоматически продлевается на 3 месяца со дня окончания чрезвычайного положения.
Нужна ли виза в Испанию?
Для поездки в Испанию россиянам и белорусам нужно оформить Шенгенскую визу. Для украинцев действует безвизовый режим.
В 2021 году в Испании разрешили свободный (безвизовый) въезд по «несущественным причинам», то есть в целях туризма. Обязательным условием должно быть наличие сертификата о вакцинации против коронавируса с датой привития не менее 14 дней до планируемой поездки. При этом необходимо, чтобы вакцина была одобрена комиссией Евросоюза. Или же наличие отрицательного ПЦР-теста на COVID-19.
Как работать в Испании без визы?
Нередко наблюдается трудоустройство без заключения трудового контракта, когда лицо въезжает по туристической визе и остается в стране после завершения действия турпоездки нелегально. Работа в таком случае возможна лишь по неквалифицированным специальностям и в сфере услуг. Отсутствие визы является административным нарушением. Нелегальное пребывание в стране грозит задержанием, штрафом и депортацией с запретом на посещение страны в течении 5-10 лет.
На сколько дают рабочую визу в Испанию?
В Испании есть несколько вариантов рабочих виз с различным сроком действия:
- для кратковременных работ предусмотрена категория А на 91 день;
- для трудового контракта – категория В, которая выдается на 1 год;
- если контракт нужно продлить, В-категорию следует заменить на С, которая предусматривает неоднократное продление. Рабочая виза позволяет пребывать в Королевстве максимум 5 лет.
Отказ в рабочей визе в Испанию: что делать?
Если по какой-то причине получен отказ, нужно в течение месяца подать апелляцию. Это можно сделать самому или через испанского адвоката. Апелляцию подают на испанском или английском языке. Допускается подача на русском с нотариально заверенным переводом. Документ должен быть заверен личной подписью. В тексте нужно указать по какой причине отказ считается необоснованным, а также оговорить почему обжалователю важна работа в Испании. В случае удовлетворительного решения подателя извещают по телефону. При отказе – к апелляционному решению прикладывается разъяснение порядка обжалования.
Сколько стоит рабочая виза в Испанию?
В 2021 году официальная стоимость рабочей визы – 60 евро. Это сумма консульского сбора, которая оплачивается наличными во время подачи документов в дипломатическое ведомство. При отказе в визе средства не возвращаются, так как консульский сбор покрывает именно рассмотрение заявки.
Сколько можно находиться в Испании по рабочей визе?
Держатель испанской рабочей визы может легально проживать в стране:
- до 4 месяцев (тип A);
- 12 месяцев (тип B);
- 24 месяца (виза D продленная);
- 3 года (тип E).
Таким образом, рабочая виза дает иностранцу право находиться в стране от 3 месяцев до 5 лет.
Порядок действий для пенсионеров
Испания является отличной страной для отдыха. Это государство привлекает своей древней историей, архитектурой, колоритом и национальными традициями. Поэтому эта страна считается одной из самых привлекательных для провождения отпуска среди пенсионеров.
Получить визу в Испанию пенсионерам не очень сложно. Но стоит помнить, что для таких категорий лиц стандартный пакет документации для визы в Испанию дополняется несколькими справками и документами
Документы на визу в Испанию для пенсионеров предусматривают следующий перечень:
- Анкета, заполненная от руки или на компьютере. Документ может быть напечатан на четырех листах с одной стороны или на двух с обеих. Требуется подпись заявителя на каждой из сторон.
- Загранпаспорт – срок действия документа должен превышать 90 дней после окончания поездки в Испанию.
- Ксерокопия первой страницы заграничного удостоверения личности.
- Паспорт гражданина РФ.
- Фото – 2-4 штуки размером 35 на 45 мм. Изображение должно быть цветным, четким, без углов и овалов. Фон – белый.
- Бронь на номер в гостинице.
- Авиа или ж/д билеты.
- Медицинская страховка – размер суммы страхования от 30 000 евро.
- Финансовые гарантии – в качестве подтверждения благосостояния человека сотрудники консульства требуют подтвердить возможность перелета, проживания и питания в течение всего периода пребывания в Испании. Такими документами могут быть выписка из банковского счета, копия сберкнижки или кредитной карты. Также подойдет чек с балансом из банкомата с датой и временем. Срок действия финансовых гарантий – 3 дня. Необходимая сумма рассчитывается, исходя из минимальных требований – 57 евро в сутки на человека.
- Ксерокопия пенсионного удостоверения.
- Справка из Пенсионного фонда.
- Чек об оплате консульского и визового сбора.
Если у пожилого человека нет собственных средств на подтверждение финансовых возможностей, он может воспользоваться спонсорской помощью от родственников или знакомых.
В таком случае к пакету документов прилагаются:
- заявление спонсора об оплате всех финансовых затрат заявителя на визу;
- справка с места работы – оплачивающий поездку должен предоставить справку на официальном бланке организации с ее реквизитами, а также с информацией о себе – должность, время начала трудовой деятельности и размер зарплаты (минимум 40 000 рублей);
- подтверждение благосостояния – выписка из банковского счета, копия сберкнижки или кредитки.