Трудоустройство в Хорватии

Какая работа доступна в Хорватии?

Поскольку Хорватия прежде всего морская страна, то большая часть вакансий связана с туризмом или морской деятельностью. Для русских доступно трудоустройство в отелях барменами, горничными, на кухне или на ресепшене. Водолазы и моряки также найдут для себя работу. Для женщин доступны вакансии нянь и домработниц.

Работа в Хорватии доступна также для медиков, особенно в стране востребованы кардиологи. Но для этого необходимо подтвердить диплом, а также сдать ряд экзаменов и пройти стажировку

Важно также чтобы претендент свободно владел хорватским

Востребованными и высокооплачиваемыми остаются такие вакансии как IT-специалист, научный работник, архитектор, инженер. На такие работы могут претендовать иностранцы с опытом и высокой квалификацией. Доступными местами для трудоустройства являются также сезонные работы в сельском хозяйстве – сбор и обработка урожая.

Доступные вакансии отличаются в разных регионах страны. Проще всего найти работу в Дубровнике, поскольку данный город является наиболее развитым в экономическом плане. Предпочтительно здесь нанимают работников туристической отрасли. В Загребе трудоустроиться сложнее, но здесь больше требуются специалисты в химии, программисты, врачи, инженеры. Иностранцы, желающие устроиться помощниками в сельском хозяйстве, отправляются в Загорье или Славонию.

Хотите получить гражданство Европейской страны?

Пройдите бесплатный тест и узнайте свои шансы

перейти к тесту

Уровень зарплат

Национальная валюта страны – куна, все выплаты совершаются исключительно в ней, евро здесь не признается. Средняя заработная плата составляет порядка 5 тысяч кун в месяц, что равно 660 евро. Работники туристической отрасли в сезон могут заработать до 900 евро. Минимальная оплата труда – 4250 кун, то есть 560 евро. Такая зарплата у строителей и кассиров.

Наиболее высокие зарплаты у директоров IT, маркетологов и юристов – 1500, 1300 и 900 евро соответственно. Директор предприятия зарабатывает до 1300 евро. Оклад медицинского работника зависит от его уровня квалификации, в среднем врачи в Хорватии зарабатывают 600 евро в месяц. Учитель в школе получает 690 евро.

Поиск работы

Для поиска работы можно воспользоваться несколькими путями, среди которых сайты, публикующие свободные вакансии, различные агентства по трудоустройству и посредники, зарабатывающие на предоставлении информации.

Несколькими путями можно воспользоваться для поиска работы

Через популярные сайты

Просмотр интернета в поисках работы не требует больших трудозатрат и финансовых вложений. На различных страницах можно осуществить поиск работы, просто введя поисковый запрос с сообщением своей специальности.

Агентства

Русские граждане могут рассчитывать на трудоустройство в Хорватии и найти свободные вакансии, обратившись в поисках работы в различные агентства, осуществляющие набор специалистов разных категорий и специальностей по заказам работодателей.

Посредники

В таких организациях работают специально подготовленные специалисты, в задачи которых входит сбор информации о потенциальных работодателях и нахождение для них подходящих кадров.

Поиск работы за границей: , зарплата от 3000 $, вакансии за рубежом без посредников, от прямого работодателя 2023 г.

	3 000 $
Работа в Европе без знания языка Для поездок в Германию нужны водители Современная зарплата Все социальные гарантии Бесплатный проезд до и с места работы Работа с …

	3 000 $
Работа столяром/плотником за границей без посредников Зарплата 25 дол/час, 30-40 часов в неделю Постоянная полная занятость Большая загруженность Готовить макеты …

	3 400 – 4 400 $
Работа в Америке для водителей (почтовый курьер) Годовая зарплата 40 883 – 53 147 дол Полная занятость Ежедневно собирать, сортировать и развозить документы Помощ…

	3 500 – 4 000 $
Работа монтажником алюминиевых окон за границей Зарплата $ 24.00 в час, занятость 40 часов в неделю График по вызову (раннее утро, вечер, выходные) Знание языка Английски…

	7 500 $
Российская семья с одним ребенком ищет надежную домработницу, которая будет присматривать за их частным домом на постоянной основе с полным рабочим днем. Мы рассматрив…

	7 000 $
Дружелюбная с детьми 3,5 лет и 6-месячными мальчиками ищет опытную русскоговорящую няню для работы Мы ищем тех, кто свободно говорит по-русски, так как семья говорит н…

	3 000 $
Современная стоматологическая клиника в оживленном районе Льюишама ищет мотивированного, дружелюбного и страстного стоматолога Мы представляем многонациональную стомат…

	4 700 $
работа няней на Кипре полный рабочий день динамичная семья ищет опытную и гибкую няню, которая будет постоянно заботиться о прекрасном ребенке в возрасте 2 лет недви…

	4 000 $
польское кадровое агентство ищет монтажников для работы за границей з/п 3500 евро/мес график 6/1 по 8-12 часов работодатель выдает спец. одежду бесплатное жилье ав…

	6 000 $
для работы за границей нужен водитель грузовика зарплата 1500 – 2500 долларов в неделю занятость на постоянной основе мы нанимаем водителей для работы в команде и в …

	4 000 $
мы ищем опытных водиелейCDL-A, которые присоединятся к нашему растущему автопарку мы прямой работодатель согласованным графиком обслуживания неограниченный реферальн…

	4 700 $
Pro Sentret – это служба муниципалитета Осло. мы ищем преданную медсестру с большим опытом работы в амбулаторной клинике в связи с составом группы сотрудников и особы…

	3 000 $
для работы в Европе нужен инженер по продажам IoT для глобальной инженерной организации с офисами в Борнмуте как инженер по продажам, вы будете нести ответственность з…

	3 000 $
работа за границей для русских, украицнев и белорусов от прямого работодателя нужны водителя на грузовик на постоянную занятость зарплата 1800–3000 долларов в н…

	5 800 – 8 300 $
раюота в американских штатах водителем дальнобойщикомCDL класса А зарплата70 000–100 000 долл/год занятость на постоянной основе негабаритные грузы обучение …

	3 000 $
мы – международная компания, работающая в нефтяной промышленности, и ищем опытного и преданного делуводителя полный рабочий день (38,5 часов в неделю) брутто-зарплата…

	4 000 $
для работы в Европе нужна медсестра на ночные смены время работы: пн – вс, 21:30 – 6:30 по договоренности привлекательная оплата в соответствии с временным трудовым д…

Программист C ++ – системные разработчики в Чехию	3 200 – 3 600 $
для работы за рубежом нужны опытныепрограммисты C ++ – системные разработчики занятость на полную ставку зарплата 70 000 – 80 000 крон/мес разработка программного …

	4 500 $
мы ищем профессиональную и энергичную няню для милой 1,5-летней девочки дл наших новых русскоязычных клиентов, живущих в Северном Лондоне, недалеко от фантастического Р…

	4 500 $
наши новые клиенты нуждаются в русскоговорящей няне дружная семья с красивой 2,5-летней дочкой ищут энергичную няню, чтобы присоединиться к профессиональной команде до…

1

Как устроиться на работу в Хорватии

Для получения возможности трудиться в стране и получить официальное разрешение на трудоустройство, нужно пройти несколько этапов. Разрешение необходимо получать всем соискателям работы, которые планируют занятость более 3-х месяцев. Полученное разрешение будет действительно в течение 2-х лет.

Требования к работникам

Для получения разрешения на ведение трудовой деятельности на территории Хорватии, нужно выполнить поочередно следующие действия:

1. Получить одобрение своей кандидатуры от работодателя и подписать с ним предварительный договор, в рамках контракта наниматель должен обеспечить оплату жилья в стране, также наниматель может сам инициировать процесс получения разрешения на трудоустройство.
2. Обратиться в Консульство Хорватии за получением разрешительных документов.
3. Получить рабочую визу в Посольстве в Москве или в одном из визовых центров в крупных городах России.

Рабочая виза регистрируется в течение 24 часов с момента прибытия в Хорватию в МВД республики.

Необходимые документы

Получение разрешения на трудоустройство в Хорватии связано с предоставлением в консульство следующих документов:

1. Гражданский паспорт России и его копии.
2. Заграничный паспорт с копиями.
3. Фото 35х45 мм – 2 шт.
4. Анкета на английском или хорватском языке.
5. Медицинская страховка.
6. Справка о финансовом состоянии.
7. Трудовой договор с работодателем.

Консульские работники могут дополнительно запросить документы об образовании.

Для трудоустройства в Хорватии нужно получить рабочую визу

Оформление рабочей визы

Визы подразделяются по категориям и расценкам:

1. Виза категории C – дает возможность работать в стране 3 месяца и стоит 35 евро.
2. Виза категории D – выдается сроком на 1 год и имеет возможность продления по инициативе работодателя, ее стоимость составляет от 90 до 250 евро, цена зависит от срока пребывания в стране.

Порядок трудоустройства

Трудоустройство в Хорватии состоит из нескольких этапов:

1. Поиск подходящей вакансии.
2. Знакомство с работодателем и подписание трудового договора.
3. Получение разрешения на работу.
4. Оформление трудовой визы.
5. Переезд в страну и возможность приступить к своим обязанностям.

Уже проделав все эти шаги, иностранец начинает процесс оформления вида на жительство. ВНЖ нужно всем, кто планирует находиться на территории страны продолжительный промежуток времени. Без этих этапов устроиться на официальную работу в Хорватии будет невозможно.

Требования к иностранцам

Есть определенные требования, а также условия, которые должны быть соблюдены иностранцем, который хочет приехать на работу в Хорватию.

1. Знание языка. Переезд в другую страну требует знания языка. Особенно если речь идет о представителях тех профессий, который связаны со сферой услуг, общением, работой с людьми. Без знания языка можно устроиться на низкооплачиваемую работу, как правило, связанную с тяжелым физическим трудом. Для квалифицированных специалистов знание хорватского должно быть априори.
2. Образование и опыт. При трудоустройстве в Хорватии руководитель в обязательном порядке потребует предоставить диплом или сертификат об образовании. Для ряда профессий (медики, архитекторы и прочее) диплом нужно нострифицировать (подтвердить). Также предпочтение будет отдаваться тем специалистам, которые имеют больше опыта и профессиональных навыков.
3. Личные данные. Тут речь идет о биографии кандидата на должность – его состоянии здоровья, кредитной истории, наличии или отсутствии проблем с законом и прочее.

Необходимые документы

Если кандидат отвечает всем необходимым требованиям для работы в Хорватии и уже найдена подходящая вакансия, можно начинать процесс подготовки документов. Не обойтись без загранпаспорта, страховки, справки о несудимости и прочих базовых документах. А уже по приезду в страну, мигрант обзаводится пакетом документов, в котором должны быть:

• трудовой договор;
• разрешение на работу;
• рабочая виза;
• ВНЖ.

Договор необходим, чтобы подтвердить намерения работодателя нанять вас на официальную работу. Разрешение и виза потребуются для того, чтобы иметь возможность пересечь границу Хорватии и иметь полное право на занятие трудовой деятельностью. Вид на жительство нужен для продолжительного проживания в стране.

Разрешение на работу

Работа в Хорватии невозможно без соответствующего разрешения. Они бывают двух типов:

• для наемных работников;
• для предпринимателей.

Чтобы получить разрешение на работу в Хорватии для наемных работников, в хорватскую службу занятости страны подается:

• трудовой контракт;
• персональные данные наемного работника.

Разрешение выдают на тот срок, который указан в договоре. Но он не может быть больше двух лет. Количество трудовых мигрантов в Хорватии строго квотировано, поэтому разрешение будет выдано, если заявитель попадает под квоты. Но разрешение нужно не всем. Без него могут обойтись:

• журналисты;
• спортсмены;
• научные деятели;
• руководители иностранных компаний;
• иммигранты, имеющие ВНЖ;
• беженцы.

Также в этот список попадают те, кто приехал в страну в командировку.

Оформление рабочей визы

Для мигрантов, которые едут на работу в Хорватию, нужно оформлять долгосрочную визу категории D. Она дает право на пребывание стране дольше 90 дней. Для того, чтобы получить это документ, в консульство или посольство Хорватии относят следующие официальные бумаги:

• заявление;
• загранпаспорт;
• фото;
• медстраховку;
• разрешение на работу;
• справку о наличии места проживания в Хорватии;
• документ, подтверждающий финансовую обеспеченность;
• справку не несудимости;
• квитанцию об оплате госпошлины.

Оплата составляет от 95 до 250 евро (в зависимости от категории мигранта). Ожидание ответа от консульства придется ждать пару недель. Если кандидат не будет попадать под квоты, у него будут проблемы с документами, в выдаче визы могут отказать. Но после того, как виза получена, иностранец может приезжать на работу в Хорватию. Сама же виза выдается максимум на два года. Но ее можно продлить. Для этого нужно подать соответствующее заявление в местное управление полиции.

Какая средняя стоимость жизни в Хорватии

В зависимости от должности, которую занимает мигрант, он может иметь высокую или низкую зарплату. Сезонные и временные работники, также люди, занятые в сфере услуг, получают в месяц около 400 — 500 долларов и 700-800 долларов в месяц, соответственно. Для страны ЕС, это низкий уровень зарплаты, поэтому большинство приезжих живут очень бедно.

Если перевести в национальную валюту, то средняя зарплата мигранта составляет 5,5 тысяч кун. В туристический сезон можно значительно поднять свой уровень ежемесячной доходности. Но необходимо снимать жильё и питаться. Если работодатель обеспечивает этими благами, то зарплата «автоматически» снижается на 1000 кун.

Многие работодатели не обеспечивают своих работников ни жильём, ни питанием. Снять двухкомнатную квартиру можно за 500 долларов, включая коммунальные услуги. При зарплате мигранта в 500 – 800 долларов – это дорого. Поэтому приезжие предпочитают селиться вместе по несколько человек, «разбив» арендную плату на всех. Минимальная продуктовая корзина в день на одного человека рассчитана в пределах 24 единиц в американской валюте.

Как найти работу в Хорватии

Хорватию смело можно назвать страной парадокса: несмотря на невысокий уровень экономического развития и трудности с трудоустройством, она по-прежнему остается в фаворитах у граждан бывшего СССР по трудовой миграции.

Самый молодой член Евросоюза стремится изо всех сил оправдать доверие старших братьев и старается развивать экономику по достаточно высоким европейским стандартам, в том числе и в области социальной защиты. В большинстве случаев именно этот фактор и оказывается решающим в сторону выбора Хорватии. Ну и кроме того, языковая, культурная и ментальная близость также играют не последнюю роль.

Для работы в этой прекрасной адриатической стране необходимо быть не только хорошим специалистом, но и обладать титаническим терпением, чтобы пройти весь бюрократический круговорот.

По закону, в случае трудоустройства иностранца, местная компания должна платить ему заработную плату минимум 1100 евро. Из которых на налоги уйдет около 400-т. Местным работникам можно начислять значительно меньше. Средняя заработная плата в стране около 700 евро.

Кроме того, при приеме на работу иностранца необходимо трудоустроить в фирму трех местных жителей. Именно поэтому хорватские работодатели не любят связываться с иностранцами на постоянной основе. Даже официантом или горничной устроиться непросто. Наиболее вероятно найти работу в сфере туризма, например, как гид, или судебным переводчиком, если вы, конечно, сдадите языковой экзамен. Много шансов на трудоустройство у представителей морских и судоремонтных профессий.

 Но, как говорится, «дорогу осилит идущий».

Для работы в Хорватии, вам необходимо получить разрешение на осуществление трудовой деятельности (radna dozvola) или разрешение на осуществление предпринимательской деятельности (poslovna dozvola). Если вы претендуете на «персональное разрешение» или «голубую карту», вряд ли вы будете читать эту стать, так что остановимся на самых популярных разрешениях.

 Разрешение на работу выдается в том случае, если вы как специалист попадаете под ежегодные квоты. Для каждой отрасли они меняются год от года, поэтому лучше не откладывать решение этого вопроса в долгий ящик, а внимательно следить за публикациями на официальном сайте государственной службы занятости Хорватии — hzz.hr.

Начинайте поиск своего работодателя осенью, в декабре публикуются квоты на следующий год (http://www.hzz.hr/default.aspx?id=10328). К этому времени лучше быть уже о всеоружии. Поскольку Хорватские законы очень строго защищают свой рабочий рынок от непрошеных гостей, квот выделяется очень мало.

 Если вы задумали переезд всей семьей, то, по неподтвержденной информации, в случае вашего трудоустройства по квотам, есть одно большое НО – ваша семья не сможет переехать к вам по программе воссоединения ближайшие два года.

Квоты не предусматриваются, если вы открываете иностранное представительство своей компании в Хорватии, профессионально занимаетесь спортом, осуществляете журналистскую деятельность, ведете научные изыскания или преподаете на языках национальных меньшинств. Кстати, вот черногорцы, например, считаются в Хорватии национальным меньшинством, хотя по последней переписи их в Хорватии всего 4517 человек или 0, 11%. Неужели русских или украинцев в Хорватии проживает меньше?

После того, как вы найдете и договоритесь с будущим работодателем, вам необходимо получить рабочую визу в хорватском консульстве у себя дома.

Виза на основании трудоустройства относится к категории шенгенских виз D. По этой визе вы можете находиться в стране свыше 90 дней и трудиться на благо хорватского народа.

Разрешение на работу выдается максимум на два года. Потом его необходимо продлевать.

Если же вы решите трудоустроить самого себя и открыть юридическое лицо, то вам необходимо учесть следующие нюансы: ИП не может трудоустраивать иностранцев, так что, если вы хотите трудиться всей семьей ваш выбор ООО (d.o.o.). Кроме того, при приеме на работу себя, вы должны представить доказательства о трудоустройстве трех граждан Хорватии: трудовые договора, а также заявления о постановке на учет в структуры медицинского и пенсионного страхования. Уставной капитал вашей фирмы должен быть не менее 200.000 кун (25.000 евро). Ну и, кроме того, для продления рабочего разрешения вам необходимо будет показать прибыль по итогам первого года.

Также рекомендуем почитать:

• Разрешение на работу в Сербии
• Виды разрешений на работу в Черногории

К кому и в какое время применяется квота на разрешение на работу для иностранцев?

Квота на трудоустройство иностранцев определяется Правительством Республики Хорватии до 31 октября текущего года на следующий год. В этом случае квота на выдачу устанавливается для уже выданных разрешений на проживание и работу, а также для новых рабочих мест (выдача новых разрешений).

Статистические отчеты о состоянии ежегодного использования квот регулярно публикуются Министерством иностранных дел на его веб-сайте. Согласно имеющимся данным, работодатели могут видеть, сколько лицензии используется для каждого вида деятельности и рода занятий и сколько осталось. Если вы думаете о том, как нанять иностранного работника в этом году, вы должны проверить статус квоты!

Что мне нужно подать в МВД

Для получения вида на жительство и работы на основании годовой квоты необходимо приложить:

• заявление на вид на жительство и разрешение на работу (форма 9а);
• цветная фотография 35 х 45 мм;
• подтверждение обеспеченных средств к существованию;
• подтверждение медицинского страхования;
• копия действительного проездного документа, подлежащая проверке должностным лицом после первоначальной проверки;
• трудовой договор, письменное подтверждение подписанного трудового договора или соответствующее подтверждение занятости;
• подтверждение приобретенной квалификации и подготовки гражданина третьей страны (диплом, аттестат, рабочая тетрадь, магистратура или свидетельство о повышении квалификации);
•  подтверждение регистрации компании, филиала, представительства, семейной фермы, ассоциации или учреждения в Республике Хорватии (выдержки из соответствующего реестра не должны быть старше шести месяцев).

Можно ли подать заявку на ВНЖ и квоту на работу по электронной почте

С 15 апреля 19 года работодатели могут подавать заявления на получение вида на жительство и квот и электронной почты на специально сформированные почтовые адреса всех полицейских управлений и отдельных полицейских участков.

Список полицейских управлений и станций и инструкции по электронной подаче заявлений на получение разрешений на проживание и работу граждан третьих стран можно найти здесь.

Преимущества и недостатки работы в Хорватии

Для граждан России, которые выбирают работу в Хорватии, есть ряд преимуществ. Среди плюсов:

• красивая природа, приятный климат;
• стабильная экономика;
• близкий менталитет, быстрая адаптация.

Если говорить о недостатках, то важно упомянуть:

• строгое квотирование для иностранных работников;
• высокий уровень безработицы;
• необходимость подтверждения диплома.

При выборе Хорватии в качестве направления для трудовой миграции, каждый сам решает, какие из показателей для него являются приоритетными. На работу в Хорватию чаще всего едут те россияне, которые воспринимает эту страну как мост в Западную Европу. Но вместе с тем Хорватия – очень дружелюбная страна и тем, кто нашел там хорошую работу, может уже не захотеться покидать ее пределы.

Процедура оформления на работу иностранцев

Трудовой кодекс Хорватии обязывает каждого иностранного рабочего иметь один из основных видов разрешений на работу:

• разрешение на осуществление трудовой деятельности (Radna dozvola);
• разрешение на осуществление предпринимательской деятельности (Poslovne dozvole).

На основании любого из этих разрешений иностранец имеет право оформить рабочую визу и официально устроиться на работу в Хорватии на условиях, прописанных в трудовом договоре, заключенном с конкретным работодателем.

Разрешительный документ на трудоустройство действует 2 года. Его можно получить лишь в том случае, если иностранный специалист попадает под квоты для иностранцев, установленные правительством.

При этом трудовое законодательство Хорватии определяет некоторые категории иностранцев, которые имеют право работать в стране, минуя сложную систему квотирования:

• руководители иностранных предприятий, которые открывают свое представительство в Хорватии;
• преподаватели и наставники, преподающие в учебных заведениях Хорватии на языках национальных меньшинств;
• иностранцы, основавшие трудовые отношения в иностранных содружествах, участниками которых являются не менее трех государств;
• спортивные деятели и профессиональные спортсмены, устроившиеся на работу по трудовому договору;
• аккредитованные журналисты;
• иммигранты, имеющие вид на жительство;
• научные исследователи;
• члены морских экипажей;
• иностранцы, осуществляющие контроль и проверку ремонта и строительства кораблей;
• политические беженцы.

Экономика на сегодняшний день и предпосылки трудовой миграции

Хорватия на сегодня является молодым членом Евросоюза (с 2013 года) и Североатлантического альянса – с 2009 года. ВВП в Хорватии на одного жителя составляет около 22 тысяч долларов, зарубежные инвестиции в экономику находятся на уровне 19 млрд. евро ежегодно.

Наиболее развитой отраслью экономической деятельности является сфера услуг и транспортная сеть – около 70% в структуре, промышленное производство составляет 25%, остальное – сельскохозяйственная область. С 4,2 млн.человек хорватского населения трудятся около 1,4 миллиона, без работы в стране находятся около 14% населения.

Экономическая ситуация создает предпосылки для привлечения рабочих рук из России и других постсоветских стран, однако первым делом дают работу соотечественникам. Доход, получаемый от работы в демократичной Хорватии, не зависит от национальности и составляет в среднем 700 – 800 долларов, что при высоких расходах на жизнь является незначительным. Конкуренция среди трудовых мигрантов невысокая (≈ 2 чел. на место).

Весомыми преимуществами работы в Хорватии признаны:

• Перспектива получения гражданства;
• Возможность отдохнуть на побережье в выходные;
• Комфортный климат;
• Легкость в обучении языку.

Минусами трудоустройства являются:

• Преодоление трудностей с подтверждением диплома;
• Затруднения в поиске конкурентного места работы.

Кроме этого, страна характеризуется невысоким экономическим уровнем по сравнению с другими членами ЕС.

Чем занимаются кадровые агентства в Хорватии?

Кадровые агентства в Хорватии осуществляют следующие процедуры и услуги;

Местные регистрации сотрудников.

Создание, ведение и внедрение трудовых договоров от имени нашей компании.

Адаптация сотрудника.if(typeof ez_ad_units!=’undefined’){ez_ad_units.push(,’educationplanetonline_com-large-mobile-banner-2′,’ezslot_7′,722,’0′,’0′])};__ez_fad_position(‘div-gpt-ad-educationplanetonline_com-large-mobile-banner-2-0’);

Выполнение всех необходимых требований в соответствии с местным трудовым законодательством.if(typeof ez_ad_units!=’undefined’){ez_ad_units.push(,’educationplanetonline_com-medrectangle-4′,’ezslot_3′,340,’0′,’0′])};__ez_fad_position(‘div-gpt-ad-educationplanetonline_com-medrectangle-4-0’);

Предложение и администрирование льгот и бонусов по запросу клиентов.

Единая точка контакта и поддержка вас как нашего клиента на протяжении всего процесса.

Сбор и обработка табелей учета рабочего времени.

Hачисление заработной платы

Подача налогов.

Увольнение сотрудников.

Основание собственного бизнеса

К предпринимателям, инвестирующим крупные суммы в развитие экономики страны, правительство относится более благосклонно, нежели к трудовым мигрантам.

В Хорватии можно зарегистрировать любую организационно-правовую форму предприятия и в перспективе получить вид на жительство. Для этого достаточно вложить в уставный фонд компании 200 000 кун (29 000 долларов США) и создать минимум три рабочих места для местных граждан.

Приветствуется в Хорватии и развитие среднего и малого бизнеса. Для осуществления любой предпринимательской деятельности в Хорватии требуется оформить специальное разрешение.

Как найти работу без посредников

Задача трудового мигранта из России по поиску рабочего места – трудная, но вполне выполнимая. Большую помощь окажут интернет-ресурсы, родственные и дружеские связи, государственные рекрутинговые структуры.

Популярные сайты по поиску работы

Наиболее успешным будет поиск путем мониторинга хорватских сайтов по трудоустройству:

Поможет решить задачу и знакомство с объявлениями в местных газетах, где печатаются вакансии.

Агентства и иные ресурсы

Для самостоятельного поиска рабочего места можно использовать такие варианты:

1. Рассылка резюме по адресам кадровых агентств (Antal International, Electus, Selectio).
2. Использование хорватских социальных сетей (Easy Expat, LinkedIn EasyExpat), рекомендаций родственников и друзей в Хорватии.

Особенности работы в Хорватии для иностранцев

Иностранцам сложно найти работу в Хорватии. Чтобы официально трудоустроиться, нужно получить разрешение. Хорватия – страна демократическая, и, если человек подтвердит свои знания и умения, его с удовольствием примут на работу, несмотря на то, что он приезжий из другой страны.

Начать работать без специального разрешения можно в исключительных случаях. К ним относятся:

участие в научных исследованиях, которые представляют собой особую важность для страны;
преподавание в ВУЗах государства – преподавателя должны пригласить в государство именно для чтения лекций и обмена профессиональным и образовательным опытом;
приезд в страну по ранее заключенному трудовому договору с хорватским работодателем;
представители журналистики – обязательное получение аккредитации;
представители религиозных общин, ведущие стране религиозную деятельность;
представители сферы культуры, могут находится в стране не более 30 дней – работа Хорватия должна представлять собой культурную ценность для страны;
мигранты, являющиеся близкими родственниками граждан Хорватии – обязательно нужно оформить вид на жительство;
участники спортивных соревнований;
лица, участвующие в обороне и безопасности страны;
люди, имеющие постоянно действующий вид на жительство.

Какие специалисты будут востребованы в 2023 году

Неизменно востребованными являются высокооплачиваемые профессии:

• Научных работников;
• Высококлассных специалистов в IT-сфере;
• Архитекторов;
• Инженеров (строителей, энергетиков, механиков, технологов).

Самыми доступными в 2023 году для русских будут места работы на предприятиях общественного питания и гостиничного хозяйства, в туристическом секторе экономики:

• Водители;
• Аниматоры;
• Горничные;
• Уборщики территории отеля;
• Официанты и бармены;
• Повара и их помощники.

В сельском хозяйстве всегда вакантны места на сезонную работу – посадку сельскохозяйственных культур, сбор и обработку урожая.

Уровень заработной платы

Плата за работу в Хорватии выдается в кунах (1 HRK = 0,14 евро) и для наиболее востребованных специалистов в месяц она составляет:

• Директор в IT-области – около 12 тыс. кун (или 1, 68 тыс. евро);
• Директор предприятия – до 10 тыс. кун (1,4 тыс.евро);
• Юрист – от 7000 кун (и выше);
• Экономист – до 6 тыс. кун;
• Учитель – до 5,2 тыс. кун, зависимо от стажа.

Специалисты в перерабатывающих отраслях промышленности зарабатывают ≈ 5,4 тыс. кун в месяц.

Вакансии в Хорватии для россиян, украинцев и других

Для выходцев из РФ и Украины есть следующие вакансии в Хорватии:

• в сфере туризма – страна курортная и обслуживать туристов нужно всегда, поэтому в этой сфере больше всего вакансий на работу в Хорватии;
• сельскохозяйственный сектор экономики – сезонные рабочие, уборщики и сортировщики, прочие специальности.

Также всегда требуются люди на такие популярные должности, как:

• водители;
• аниматоры;
• горничные;
• прочий обслуживающий персонал.

Если у мигранта есть профильное высшее образование, то он может устроиться на такие востребованные вакансии как:

• научным работников – в государстве активно развивается это направление;
• IT-специалистом;
• Архитектором;
• Инженером в различные области.

Процедура официального трудоустройства

Процесс устройства русских мигрантов на работу в Хорватии подразумевает получение разрешения на трудовую деятельность. Прохождение всех ступеней необходимо для трудовой миграции на срок более 3-х месяцев, документы действуют до 2-х лет.

Очередность действий

Легитимность осуществления трудовой деятельности в Хорватии требует преодоления определенных этапов:

1. Необходимо заранее найти работодателя, связаться с ним и оформить предварительный договор. Выдачу разрешения на работу и проживание иностранца может инициировать наниматель.
2. Обратиться в Консульство Республики в России с заявлением на предоставление разрешительных документов.
3. Открыть рабочую визу в консульском отделе Посольства в Москве или в Визовых центрах больших городов РФ. Предварительно нужно оплатить сервисный сбор – 19 евро и госпошлину.

По приезду в Республику в течение 24 часов необходимо зарегистрировать рабочую визу трудового мигранта, посетив Департамент внутренних дел.

Виды разрешений на работу

Разновидностями разрешений на трудовую деятельность в Хорватии являются:

• Устройство на работу;
• Реализация научной программы;
• Осуществление предпринимательской деятельности.

Единое разрешение выдается в рамках ежегодных квот по трудоустройству иностранцев.

Можно ли мигрантам работать в Хорватии без разрешения

Обеспечение трудовой занятости некоторых категорий иностранцев не связано с обязательным наличием государственных квот. К ним причисляют:

• Руководство иностранных компаний, представленных в Хорватии;
• Профессиональных журналистов;
• Спортсменов-профессионалов;
• Преподавателей, прибывших в республику по приглашению;
• Научных работников.

Беженцы, покинувшие страну по политическим мотивам, тоже не обязаны получать разрешение на жительство и работу.

Какие документы необходимы

• Ксерокопия действующего паспорта гражданина России
• Копия загранпаспорта;
• 2 фото (3,5 х 4,5 на светлом фоне);
• Опросник со всеми заполненными полями (на хорватском или английском языке);
• Медицинская страховка;

• Справка о финансовой состоятельности;
• Трудовое соглашение с нанимателем.

Дополнительно могут затребовать переведенные на английский или местный язык диплом и подтверждение стажа работы по профессии.

Анкета на визу в Хорватию (скачать образец)

Стадии оформления рабочей визы

Получение запрашиваемого въездного документа сопряжено с посещением Визового центра в одном из крупных городов РФ, Посольства или Генерального посольства Хорватии (в Москве).

Аппликанту необходимо предоставить не только документацию, но и подтверждение оплаты госпошлины:

• Для визы категории «D» – 90–250 евро, зависимо от продолжительности пребывания;
• Для визы типа «C» – 35 евро.

Важную роль сыграет и поведение соискателя работы во время собеседования.

Критерии отбора для кандидатов на получение рабочей визы

Приоритетом при отборе потенциальных работников пользуются те из них, которые имеют:

• Соответствующее образование;
• Опыт работы по специальности;
• Востребованную по государственной квоте профессию.

Приоритет в получении визы имеют те аппликанты, которые владеют английским и/или хорватским языком и являются платежеспособными.

Продление рабочей визы

Больше всего оснований для продления визы на работу имеется у категории D – долгосрочной. Наиболее веским из них является пролонгация трудового соглашения. Учитываются также и другие форс-мажорные обстоятельства.

Для продления срока пребывания в стране необходимо обратиться в местное отделение Департамента полиции и заявить о своем обоснованном намерении (в письменной форме).

Присоединение к волонтерским организациям

Хорватия широко практикует прием иностранных волонтеров. Условия сотрудничества отличаются в зависимости от организации. В основном работа волонтеров не оплачивается или же им предлагается совсем маленькая оплата. В большинстве случаев добровольных помощников обеспечивают бесплатным жильем и едой. В стране действует множество волонтерских организаций. Одной из всемирно известных является «Work Away» (https://www.workaway.info). На сайте организации размещено около 80 предложений для волонтеров в Хорватии. Для того чтобы стать волонтером, достаточно зарегистрироваться на сайте и написать понравившемуся нанимателю.

Большое внимание в Хорватии уделяется программам по защите природы. Обычно волонтеры, работающие по таким программам, должны выполнять следующие обязанности: поддерживать чистоту в местах кормления животных, ухаживать в приютах за ранеными животными, проводить наблюдение за животными и собирать о них данные, помогать на фермах и т.д